Cezam Recrutement, cabinet dapproche directe et de conseil intervient dans la recherche et lévaluation de profils experts métiers, cadres et dirigeants. Nos bureaux de Strasbourg, Belfort, Lille et Paris proposent des opportunités de carrière dans divers secteurs dactivités.
Notre client recrute son futur Responsable dAgence - Création de poste stratégique
Dans le cadre dune réorganisation de ses activités régionales, notre client - un acteur reconnu dans son secteur - nous confie le recrutement dun Responsable dAgence (H / F) pour piloter et développer son agence de Dijon.
Cette agence bénéficie dune assise solide, mais attend aujourdhui un leadership commercial et managérial pour franchir un nouveau cap.
Il sagit dune création de poste, positionnée sous la responsabilité directe du Directeur Régional.
Les enjeux du poste : structurer, développer, fédérer
En tant que Responsable dAgence, vous êtes à la fois pilote de la performance globale, ambassadeur de la marque, et moteur de la croissance. Vous aurez notamment pour missions de :
* Développer le portefeuille clients existant et conquérir de nouveaux marchés
* Identifier des leviers de croissance et nouer des partenariats stratégiques
* Participer activement aux réponses aux appels doffres et représenter lentreprise lors dévénements clés
Manager les équipes et accompagner leur montée en compétences :
* Fédérer, motiver et piloter une équipe denviron 20 personnes
* Assurer la gestion RH de lagence en lien avec la Direction Régionale
* Mettre en place une culture de la performance, basée sur des indicateurs clairs et partagés
Piloter lactivité opérationnelle et financière :
* Suivre et optimiser la rentabilité de lagence
* Assurer un reporting régulier vers la direction
* Apporter une expertise technique pour garantir la qualité des prestations
* Sassurer des bonnes méthodes de travail et accompagner les processus dans une logique damélioration continue
Profil recherché
un développeur daffaires enraciné dans le tissu local
Pour réussir dans ce rôle, vous devez :
* Justifier dune expérience confirmée en développement commercial et en gestion de centre de profit
* Connaître les acteurs économiques majeurs de la région dijonnaise
* Avoir un leadership naturel, capable danimer et de faire grandir une équipe
* Faire preuve d autonomie, de vision stratégique et de pragmatisme opérationnel
Une connaissance du secteur du BTP est un atout important.
Pourquoi rejoindre notre client ?
* Une création de poste à fort enjeu, avec un vrai levier dimpact
* Une autonomie managériale réelle, tout en étant accompagné(e) par une direction impliquée
* Un contexte de transformation positive, avec des perspectives dévolution
* Une entreprise solide, reconnue et en croissance
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