1412-technicien.ne gestion du patrimoine ouvrages d'art - conseil departemental de meurthe et m[...]

1412-Technicien.ne Gestion du patrimoine ouvrages d'art - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE MEURTHE ET MOSELLE

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
* Management Non renseigné
* Télétravail possible Non renseigné

Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service Ponts, Structures et Ouvrages, il (elle) assure l'organisation et le pilotage de l'unité Gestion du patrimoine ouvrages d'art. Il (elle) réalise l'ensemble des interventions et des procédures liées à la surveillance et aux interventions sur le patrimoine.

* Anime et pilote l'unité Gestion du patrimoine : encadrement fonctionnel et accompagnement technique des personnels
* Organise et suit le planning des visites de surveillance des ouvrages d'art
* Met au point les outils de surveillance du patrimoine
* Valide les visites triennales en relation avec les STAM
* Effectue des contres visites suite aux demandes des STAM
* Définit et met en ½uvre les surveillances spécifiques (instrumentation des ouvrages)
* Exploite les rapports d'inspections (inspections détaillées et visites d'appuis immergés)
* Définit les programmes d'études et de travaux en collaboration étroite avec l'unité Etudes ouvrages d'art
* Assure le suivi budgétaire de l'unité Gestion
* Rédige des marchés publics liés à la gestion du patrimoine
* Elabore le suivi de la gestion du patrimoine croisé (conventions)
* Veille à actualiser en permanence ses connaissances : évolution des textes règlementaires, techniques d'instrumentation, etc...

Spécificités
* Déplacements sur l'ensemble du département
* Risques liés aux visites des ouvrages (difficultés d'accès, risque de noyade, risques sanitaires, risques liés à la circulation, etc...) et aux travaux.


Profil recherché

Compétences techniques :
* Connaître l'organisation et les circuits de décision de la collectivité
* Connaître les acteurs institutionnels de son domaine d'activité
* Connaître les enjeux et évolutions des politiques publiques de son domaine d'activité
* Connaître la typologie et les pathologies des ouvrages d'art
* Connaître les méthodologies de diagnostic des ouvrages d'art
* Connaître les matériaux et les techniques de mise en ½uvre
* Connaître les méthodes d'estimation de coûts (réalisation, entretien, exploitation)
* Savoir lire et utiliser des documents cartographiques, topographiques et cadastraux
* Connaître les principes d'exécution budgétaire
* Maîtriser la réglementation des marchés publics
* Rédiger des notes techniques
* Utiliser les logiciels spécifiques du service/de l'activité

Compétences stratégiques :
* Savoir être réactif et faire preuve de capacité d'initiative
* Faire preuve de rigueur dans l'organisation de son travail
* Etre capable d'organiser et coordonner
* Piloter un projet ou un dossier
* Mobiliser les compétences autour d'un projet
* Elaborer et faire évoluer les outils de veille, de pilotage et d'évaluation
* Assurer la polyvalence sur l'ensemble des missions

Compétences relationnelles :
* Mobiliser et animer une équipe
* Etre capable de collaborer avec les services et les interlocuteurs externes
* Développer et entretenir un réseau d'informations et de documentation
* Savoir négocier
* Préserver la confidentialité des échanges et des dossiers

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 09/07/2025

Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction


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