Mainteneurs, conducteurs, agents de station et de sûreté, contrôleurs, régulateurs, managers d'exploitation, ingénieurs, experts digital & innovation...En tout, plus de 70 000 personnes œuvrent pour offrir chaque jour un transport fiable et sécuritaire. La Business Unit RATP Infrastructures assure les missions de gestionnaire d'infrastructures.
Elle est responsable de l'aménagement, de l'entretien et du renouvellement de l'infrastructure, et elle garantit dans la durée le maintien des conditions de sécurité, d'interopérabilité et de continuité du service public.
Les activités d'ingénierie pilotées par l'unité Systèmes du Transport Ferroviaire (STF) concernent les activités de maîtrise d' uvre pour les produits et systèmes ou d'assistance à maîtrise d'ouvrage dans les domaines des systèmes ferroviaires comprenant la signalisation, les automatismes de commande et contrôle du mouvement des trains ainsi que les systèmes d'échanges voyageurs.
L'unité assure aussi des prestations d'expertise dans son domaine technique auprès de ses partenaires.
Dans ce cadre, les missions du pôle système sont les suivantes :
- Suivre la conception du système et son adéquation avec les interfaces externes,
- Répondre aux fiches de question/réponse y compris quand nécessaire via organisation d'atelier de travail,
- Relire les documents (complétude vis-à-vis des exigences, prise en compte des interfaces externes, solution solide),
- Suivre le développement du système (logiciel et matériel)
- Vérifier la performance du système à l'aide de l'outil SIMONE développé par la SNCF.
- Faire les analyses système associées aux demandes de déviations (issues du titulaire) ou des fiches d'évolution (issues des MOA RATP et ou SNCF) 01.
Poste et Missions
Le responsable de pôle travaille avec les responsables systèmes RATP et SNCF.
En tant que responsable du pôle système, vous intervenez sur les missions suivantes :
Gérer les activités de l'équipe de conception système.
Identifier avec les responsables système les points ouverts techniques à traiter, et leurs urgences et priorités.
Vérifier que tous les sujets sont pris en charge et avancent.
Anticiper au mieux les besoins de données d'entrée et de compétences dans chacune des entreprises de la DOP, évaluer les conséquences et alerter la direction de la DOP en cas de blocages, proposer des solutions.
Représenter le pôle dans les activités de la DOP.
Assurer l'interface avec les autres pôles de la Direction Opérationnelle Projet et organiser le travail du pôle pour répondre à leurs besoins.
Vous voulez en savoir plus ? cliquez sur le lien suivant :
https://www.ratp.fr/groupe-ratp Conformément à la loi n 2016-339 du 22 mars 2016 et au décret n 2017-757 du 3 mai 2017 pris en son application, une enquête administrative sera sollicitée auprès des services du ministère de l'Intérieur pour tout candidat sur ce poste.
02.
Profil recherché
Vous êtes diplômé Ingénieur en automatisme, électronique, informatique, industrielle ou réseau et vous avez acquis au moins 6 ans d'expérience en automatismes de conduite, approche système, électronique, informatique ou/et télécommunication, impérativement dans le domaine du transport ferroviaire.
Pour relever ces défis, nous recherchons une personne :
Connaissant les principes du management de projet.
Dans l'anticipation.
Adaptable et rigoureuse.
Ayant un bon relationnel et des capacités rédactionnelles.
Sachant gérer son stress et les situations critiques.
Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler directement en ligne! Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type de contrat :
CDI
Localisation :
Fontenay-sous-Bois (94120)
Télétravail :
oui (2 à 3 jours par semaine)
Salaire :
à définir selon expérience
Principaux avantages entreprise :
Evolution de carrière vers d'autres métiers y compris en filiales internationales 9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an #RATPInfras 03.
Informations complémentaires
Région :Ile de France Type de contrat :
Durée Indéterminée Pourquoi choisir le groupe RATP ? Le Groupe RATP est le 3ème acteur mondial du transport public, implanté dans 15 pays et sur 5 continents.
Nous rejoindre, c'est s'engager chaque jour à faire vivre les valeurs d'un service essentiel au déplacement quotidien de nos voyageurs.
Tous les jours, nos 71 000 salariés à travers le monde se mobilisent pour développer, exploiter, entretenir et moderniser des systèmes de transport collectif innovants et répondre ainsi aux besoins de mobilité des villes de demain.
Dans un contexte de développement des transports en commun pour un monde moins carboné, l'intérêt général guide notre engagement.
Il donne du sens à nos métiers, soude les équipes et transporte nos collaboratrices et collaborateurs dans leurs carrières.
En nous rejoignant, vous développerez des compétences tout au long de votre parcours professionnel au sein du groupe.
Vous pourrez également saisir l'opportunité d'évoluer vers d'autres domaines, d'autres métiers grâce aux mobilités internes.
Alors... pourquoi pas vous ?
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