Drhfs (bgat) adjoint(e) au chef du bureau de la gouvernance et de l'animation territoriales h/f h/f

Informations générales Référence BA075ACA-119231 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Ressources Humaines - Responsable des ressources humaines Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste DRHFS (BGAT) Adjoint(e) au chef du bureau de la gouvernance et de l'animation territoriales H/F H/F Description du poste Groupe RIFSEEP : 2 ISSPATS : 160 € brut / mois NBI : 20 points ITM : Aucune VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES : Sous l’autorité de la cheffe de bureau, vous serez chargé(e) de : - Coordonner une équipe de 8 agents répartis en trois sections ; - Examiner les changements d’organisation de services de police nationale pour savoir s’ils relèvent du régime de la « restructuration », de la « démétropolisation » ou du régime ordinaire de la réorganisation ; - Informer les services territoriaux ou les directions nationales de la procédure de réorganisation à suivre (modalités d’inscription en CSA, information des agents et des organisations syndicales, identification des textes réglementaires à modifier, calcul du coût budgétaire de la réforme le cas échéant,etc.) ; - En lien avec les bureaux de la DRHFS, organiser des réunions hebdomadaires d’animation du réseau de la police nationale (directions nationales, directions zonales, directions départementales, PDDS, etc.) ; - Piloter tous les évènements en lien avec les échelons territoriaux (visites de courtoisie des chefs de service, éléments d’intervention du Directeur) - Superviser la création d’outils permettant de dynamiser l’animation territoriale (newsletter, séminaire annuel, constitution de guides…) ; - Décliner, au sein du périmètre de la police nationale, les orientations ministérielles en matière d’égalité professionnelle et de marque employeur Ces activités de conduite de projet et de management transversal seront menées en étroite collaboration avec les services internes de la DRHFS, les directions d’emploi de la police nationale et les services territoriaux de la police nationale (SGAMI, DZPN, DDPN). ACTIVITÉS DU SERVICE : • Activités du service : Le bureau de la gouvernance et de l’animation territoriales (BGAT) est l’un des 6 bureaux de la sous-direction de la stratégie des ressources humaines (SDSRH) de la direction des ressources humaines, des finances et du soutien de la police nationale (DRHFS). • Composition et effectifs du service : Le bureau de la gouvernance et de l’animation territoriales comprend 3 sections : section de l’animation territoriale, section des réorganisations et section de l’égalité et de la diversité Le BGA comprend 10 agents : une cheffe de bureau et son adjoint(e), 5 chargés de mission de catégorie A, 2 chargés de mission de catégorie B et 1 assistante de catégorie C. • Liaisons hiérarchiques : La cheffe du bureau de l’animation et de la gouvernance territoriales Le sous-directeur de la stratégie des ressources humaines L’adjoint au sous-directeur de la stratégie des ressources humaines • Liaisons fonctionnelles : Partenaires directs : les différents bureaux de la DRHFS, les responsables RH des directions d’emploi nationales, zonales et départementales, ainsi que ceux des SGAP/DTPN. Conditions particulières d'exercice CONDITIONS D'EXERCICE : Durée attendue sur le poste : 2 ans minimum CONDITIONS DE RECRUTEMENT : Où déposer sa candidature ? Votre candidature doit obligatoirement être déposée sur le site employeur MOB-MI. Si vous voyez cette offre sur la plateforme Choisir le service public, cliquez sur "Postuler sur le site employeur" en haut de la page. Vous serez redirigés vers MOB-MI et invités à créer un espace candidat. Quels documents sont obligatoires ? - si vous êtes contractuel : CV avoir la nationalité française - si vous êtes fonctionnaire : CV formulaire de mobilité accessible via le lien ci-dessous https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf - si vous postulez sur un emploi fonctionnel de CAIOM : formulaire de détachement CAIOM accessible via le lien ci-dessous https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-Formulaire-CAIOM%202025.pdf Qui contacter ? Votre CV sera envoyé à votre recruteur sous 1 semaine. Cependant, vous pouvez signaler votre intérêt pour le poste au recruteur en le contactant aux coordonnées ci-dessous. La Cheffe de Bureau- 01 80 15 36 00 Email : anne-laure.lopes-nogueira@interieur.gouv.fr Descriptif du profil recherché GRADE DE RÉFÉRENCE : AAE LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE : Sur votre rémunération (pour les fonctionnaires uniquement) : - un socle IFSE globalement plus élevé que la plupart des ministères, selon votre catégorie : A = 1142 €, B = 685 €, C = 465 €. - si votre IFSE est déjà plus élevée que notre socle, nous garantissons la reprise automatique de votre IFSE à son niveau actuel. Les autres primes sont étudiées au cas par cas. - une indemnité mensuelle ISS PATS de 160 € qui s'ajoute à votre IFSE. Sur votre équilibre vie pro/vie perso : - 22 RTT pour compenser le régime horaire de 39h par semaine. - un accès à la salle de sport du ministère pour un abonnement de 90 € par an. - une proximité avec l'espace "Bercy Village" et le parc de Bercy. Temps plein Oui Critères candidat Compétences attendues Connaissances techniques Connaître l'environnement professionnel niveau expert à acquérir Avoir des compétences juridiques niveau maîtrise requis Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise requis Autre : connaître le droit de la fonction publique Expérience RH : niveau expert requis Savoir-faire Savoir travailler en équipe niveau expert requis Savoir rédiger niveau expert requis Avoir l'esprit de synthèse niveau expert requis Savoir analyser niveau expert requis Savoir négocier niveau maîtrise à acquérir Savoir-être avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis savoir s'adapter niveau maîtrise requis savoir communiquer niveau maîtrise requis Informations complémentaires Informations complémentaires DÉMÉNAGEMENT À VENIR : La DRHFS prépare son déménagement du site Lumière (Paris 12e) vers le site Universeine (Saint-Denis). Vous serez amenés à déménager avec votre service. Actuellement : 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS À partir de 2027 : 19 allée de Seine, 93200 SAINT-DENIS CODE EMPLOI TYPE : Code fiche de l’emploi type (RMFP) : FPDIR028 - Responsable de la coordination administrative Code fiche de l’emploi type (REMI) : ADM 001A - Coordonnateur d’administration générale Fondement juridique du recrutement Pour les fonctionnaires : Titre I du Livre V de la partie législative du Code général de la fonction publique Pour les contractuels : Titre III du Livre III de la partie législative du Code général de la fonction publique, notamment le 2° du L332-2 Pour les emplois de CAIOM et EFR : Arrêté du 29 novembre 2018 fixant la liste et la localisation des EFR bénéficiant de la nouvelle bonification indiciaire et des emplois de CAIOM au sein des services du ministère de l'intérieur Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste Europe, France, Ile-de-France, Paris (75) Lieu d'affectation DRHFS - 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS Lieu d'affectation (sans géolocalisation) DRHFS - 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS Date de vacance de l'emploi 01/03/2026