Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Nous recrutons pour notre client un(e) Manager d'Équipe de Production ? Un(e) meneur(se) de terrain au c½ur de l'agroalimentaire !
À la tête d'une équipe d'environ 20 collaborateurs, vous êtes présent(e) chaque jour sur le terrain, vous formez, accompagnez, motivez et veillez à la bonne application des consignes. Vous êtes le/la garant(e) de la qualité, de la sécurité et de l'efficacité opérationnelle. Directement rattaché(e) à la directrice de site, vos missions sont les suivantes :
Management opérationnel
- Élaborer les plannings hebdomadaires et quotidiens, répartir les tâches selon les aléas de production
- Animer les réunions de prise de poste chaque matin : retour sur la veille, objectifs du jour, répartition des missions
- Former les nouveaux arrivants, valider leurs acquis, assurer le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité
- Être à l'écoute du terrain, recueillir les remontées, formaliser les actions correctives et suivre leur mise en ½uvre
Planification & coordination
- Organiser le travail en lien avec les autres services (ADV, maintenance, couvoir, etc.)
- Évaluer les besoins en personnel, matériel et formation
Gestion & suivi
- Assurer le suivi administratif : documents de production, enregistrements, rapports
- Gérer les stocks, les approvisionnements et les interventions extérieures,
- Veiller à la conformité des opérations avec les exigences qualité, sécurité, environnement et bien-être animal
Amélioration continue
- Participer aux projets d'entreprise et à l'optimisation des process
- Faire évoluer les modes opératoires en fonction des réalités du terrain
Vous justifiez d'une expérience confirmée (4 ans minimum) en management d'équipe dans un environnement de production idéalement.
Vos qualités sont les suivantes : Un leadership naturel, une communication fluide et une vraie capacité à fédérer. Mais aussi une organisation sans faille, de la rigueur et un sens aigu des priorités.
Une maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint.
Une connaissance des règles QHSE et de biosécurité est un vrai plus
Horaires de journée. Astreintes à prévoir les jours fériés en semaine.
Salaire entre 35 et 40 KE annuel brut
Statut : Agent de maîtrise
Parce que vous aimez être au c½ur de l'action, que vous savez prendre des décisions rapidement, et que vous êtes animé(e) par la transmission, la performance et l'amélioration continue.
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début :
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