L'accueil de loisirs municipal "Le Petit Souper" accueille les enfants âgés de 2 ans à 12 ans
sur le temps libre des mercredis, petites et grandes vacances scolaires. Dans le parc de
plusieurs hectares forestiers du centre de loisirs, vous y trouvez où s'amuser avec un bac à
sable, un minigolf, une petite piscine, un city park... Près de 300 enfants y sont accueillis.
Vos missions :
Sous la direction de la responsable de la structure et de son adjointe, l'animateur.trice a pour
missions de :
- Assurer, concevoir et animer des activités éducatives qui contribuent à l'épanouissement et
à l'éducation citoyenne de chaque enfant.
- Garantir la sécurité physique et morale des enfants accueillis et confiés par leur famille.
- Construire, maintenir et assurer des liens avec les familles, les différents intervenants et la
hiérarchie dans une logique de continuité éducative.
- Préparer et organiser les tâches relevant de la mission d'animation des différents temps
(matériel,
pointage des enfants, etc...).
Les conditions du poste:
- Périodes proposées :
- du 8 au 14 juillet 2024
- du 15 juillet au 4 août 2024
- du 5 au 25 août 2024
- du 26 août au 1 septembre 2024
- Temps de préparation pédagogique en commun avec l'équipe d'animation avant le
début du contrat.
- Travail du lundi au vendredi entre 7h30 et 18h30
- Horaires de travail 9,5 par jour
Experience: 1 Mois
Compétences: Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,titulaire d¿un BAFA,vous êtes stagiaire BAFA,règles d¿hygiène et de sécurité.
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Pour postuler, rendez-vous sur le site www.ville-saumur.fr
dans la rubrique : Démarches Offres d'emplois
Envoyez votre candidature à l'attention de Monsieur le Maire (en format PDF si possible)
en indiquant la référence
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