Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€8,1 milliards de CA - 33 000 collaborateurs) a su s'imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d'innovation, son développement international et un outil industriel performant. Le Groupe SEB s'engage à assurer à ses collaborateurs une politique socialement équitable (diversité et inclusion, qualité de vie au travail, santé/sécurité…) tout en développant des actions à impact positif pour la société et l'environnement (économie circulaire, lutte contre le changement climatique, engagement citoyen …) Rejoignez notre filiale commerciale française ! De la création de produits et services innovants à l'expérience d'achat, nous nous engageons chaque jour pour améliorer le quotidien des consommateurs à travers le monde. Nos forces : · La diversité de nos canaux de distribution ; · La richesse de nos univers de marques. Rejoindre le groupe Seb, c'est collaborer avec des équipes passionnées qui mettent leur créativité, leur talent et leur énergie au service de la vie de millions de foyers. Contribuez à notre développement Nous vous proposons une alternance à partir de septembre 2026 au sein de l'équipe Trade et Category Management, en charge de la conception et mise en œuvre des projets catégoriels sur les univers du petit électroménager et des articles culinaires. Vous occuperez un rôle clé et transversal, au cœur des enjeux d'exécution parfaite en point de vente et de performance commerciale. A ce titre, vos missions seront les suivantes : * Créer et développer des dispositifs merchandising, en lien avec les agences créatives (conception visuelle) et les concepteurs (fabrication). * Suivre le rétroplanning des projets, garantir la bonne circulation des informations depuis la création jusqu'à l'exécution et assurer l'alignement entre toutes les parties prenantes. * Coordonner la mise en place des projets catégoriels avec la force de vente, en fournissant les informations et supports nécessaires pour garantir une parfaite exécution. * Analyser la performance des dispositifs implantés et formuler des recommandations pour améliorer leur efficacité. * Être force de proposition sur les nouveaux concepts merchandising à développer. Apportez vos compétences * Vous préparez un diplôme de niveau BAC4/5 en école de commerce ou équivalent. * Une expérience en retail / chef de secteur est un plus apprécié. * Vous maîtrisez les logiciels de bureautique (niveau Excel standard). * Vous avez une appétence pour l'IA ou les outils innovants (un plus). * Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et à l'aise en gestion de projet. * Vous faites preuve de pragmatisme, d'autonomie et avez le sens du collectif. * Votre niveau d'anglais est courant (B2 minimum). Rencontrons‑nous * Premier échange avec l'équipe recrutement. * Rencontre ensuite avec la manager. Pourquoi nous rejoindre ? * Groupe accrédité Happy Trainees (92% de recommandation) * 1 jour de télétravail / semaine * Rémunération attractive * Possibilité de mobilité internationale via nos programmes V.I.E (20 pays) Un campus moderne & innovant : découvrez‑le en vidéo https://www.youtube.com/watch?v=4t6vrJAM9Uw
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