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Responsable du secteur adulte et de l’action culturelle en bibliothèque (h/f)

Sartrouville
CDD
VILLE DE SARTROUVILLE
Responsable de secteur
Pas de télétravail
Publiée le 15 mars
Mission du poste

Description de la collectivité :

Deuxième ville des Yvelines avec 53 habitants, Sartrouville fait partie de la communauté d'agglomération Saint Germain Boucles de Seine qui regroupe également 18 autres communes des Yvelines et du Val d'Oise. Constituée d'un vaste ensemble pavillonnaire et d'immeubles aux statuts variés, Sartrouville qui est reliée à Paris d'un côté et à Poissy ou Cergy de l'autre, possède deux attraits majeurs : la qualité des services rendus à la population et une parfaite connexion au réseau de transports d'Île-de-France (RER A, Transilien, nombreuses lignes de bus). Sartrouville, une ville attractive et reconnue pour la qualité de son cadre de vie.

Description de la mission :

Rattaché(e) à la direction des affaires culturelles et événementielles, vous serez affecté au secteur adulte de la bibliothèque Stendhal.

Dans ce cadre, vos missions sinscriront dans les domaines suivants.

La médiation culturelle :

  • Organiser et gérer la programmation culturelle de votre secteur (lectures, ateliers, soirées jeux, conférences, expositions, cafés littéraires, ) ;

  • Piloter des projets culturels en lien avec le service jeunesse et la Médiathèque ;

  • Programmer et réaliser des animations culturelles afin délargir le public accueilli ;

  • Participer aux actions culturelles dans et hors les murs de la ville.

  • La gestion documentaire :

  • Assurer le traitement documentaire des ouvrages (catalogage, indexation, équipement, suivi des acquisitions) ;

  • Veiller au rangement et à la mise en valeur des collections ;

  • Accueillir, informer, inscrire, orienter et renseigner les usagers ;

  • Participer au service de prêts et de retours ;

  • Contribuer à la réflexion sur la politique documentaire et lévolution de loffre culturelle du secteur adulte.

  • Encadrement :

  • Assurer le management de deux agents ;

  • Veiller à la répartition des missions, à la cohésion déquipe et au bon fonctionnement du service.

  • Description du profil :

    Nos attentes :

  • Diplômé dun bac +2/3 dans les métiers des bibliothèques et de la documentation, vous détenez idéalement une première expérience sur un poste similaire.

  • Vous avez déjà managé une petite équipe.

  • Vous maîtrisez la mise en place et le pilotage de projets culturels.

  • Vos atouts :

  • Dynamique, vous détenez une appétence pour la médiation culturelle et avez déjà réalisé des événements culturelles ou participé à la gestion dun projet.

  • Rigoureux et organisé, vous ne mettez pas pour autant de côté la communication qui est primordiale dans les activités interservices.

  • Vous souhaitez rejoindre une structure qui place le sens du service public au cœur de ses valeurs ? Alors rejoignez-nous !

    Conditions de travail et avantages :

  • Poste ouvert au cadre demplois des attachés territoriaux de conservation du patrimoine, des bibliothécaires territoriaux, des conservateurs territoriaux de bibliothèque, des assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques par voie de mutation, détachement ou contractuelle ;

  • Temps de travail : 38 heures 30 par semaine avec horaires fixes ;

    Mardi et mercredi de 9H00 à 13H00 et de 14H00 à 19H00 ;

    Jeudi de 8H00 à 12h30 ;

    Vendredi et samedi : de 9H00 à 13H00 et de 14H00 à 17H30.

    Changements horaire lété : mardi, mercredi, vendredi et samedi de 8H00 à 12H30 et de 13H30 à 16H00.

  • Rémunération statutaire, RIFSEEP et CIA ;

  • Congés annuels et H40 de RTT ;

  • Participation à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ;

  • Possibilité de participation mutuelle et prévoyance ;

  • Politique dynamique de formation ;

  • Adhésion amicale du personnel et CNAS.

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