Directeur général h/f

Notre client

Notre client est une PME française solide et rentable, spécialisée dans la conception, la fabrication et la commercialisation de solutions techniques destinées aux particuliers. Son modèle intégré (de la production à l'installation, en passant par une vente directe B2C) lui confère une maîtrise complète de sa chaîne de valeur et une relation de proximité forte avec sa clientèle.

Avec une centaine de collaborateurs, dont une force de vente significative, et un chiffre d'affaires de plus de 20M€, la société affiche une rentabilité confirmée. Elle est adossée à un actionnaire de référence, impliqué et engagé dans son développement.

Le contexte

Dans le cadre d'une transition de direction, la société recherche son futur Directeur Général H/F.

L'entreprise sort d'une période de transformation et aborde aujourd'hui une phase de consolidation et de relance. Les fondamentaux sont solides, le potentiel est important il s'agit désormais de remettre d'engager une nouvelle trajectoire de croissance.

Vos missions

Rattaché(e) directement à l'actionnaire majoritaire, vous prenez la direction opérationnelle et stratégique de l'ensemble de la société.

Vos priorités s'articulent autour de trois axes :

1. Fédérer et stabiliser les équipes : Vous instaurez un management de proximité, et recréez une dynamique collective durable.

2. Relancer la performance commerciale : Vous supervisez de manière intégrée la force de vente terrain et les leviers d'acquisition marketing (génération de leads, call center). Vous définissez et déployez le plan d'action commercial permettant l'efficacité commerciale dans la transformation des prospects en clients.

3. Préparer les relais de l'avenir : à moyen terme, vous coconstruisez avec l'actionnaire la stratégie de développement : nouvelles gammes, nouveaux canaux de distribution, diversification.

Vous avez vocation à exercer progressivement le mandat social de Président, avec une prise de participation possible et souhaitée au capital de l'entreprise.

Votre profil

Votre parcours prime sur votre diplôme.

Vous avez dirigé une PME ou une activité opérationnelle significative, dans un environnement B2C exigeant, idéalement en vente directe ou dans un modèle reposant sur l'acquisition marketing. Vous justifiez d'au moins 10 à 15 ans d'expérience, incluant le management d'équipes commerciales terrain.

Vous êtes :

· Entrepreneur(e) dans l'âme, avec une forte orientation résultats et une vraie appétence pour le développement commercial

· Manager de terrain, capable de fédérer des équipes et d'aller au contact sans attendre

· Stratège et exécutant(e), à l'aise aussi bien dans la réflexion de haut niveau que dans la mise en oeuvre opérationnelle

· Agile et pragmatique, à l'aise dans la complexité et la transformation

L'envie de vous inscrire dans le capital de la société et d'en porter le développement dans la durée est un critère déterminant.

Les conditions

· Contrat : CDI, statut cadre dirigeant, avec vocation à exercer un mandat social

· Rémunération : Fixe + variable, selon profil

· Participation au capital : mécanisme incitatif (investissement personnel requis)

· Localisation : Alsace