Le Foyer d’Hébergement autorisé pour 77 places FH et 10 places FV accueille des personnes en situation de déficience intellectuelle et présentant parfois des troubles associés. Les résidents du FH bénéficient d’une RQTH et sont accueillis en ESAT en journée. Les résidents du FV n’ont pas d’activités de type professionnel et profitent de leur accueil suivant leurs envies et possibilités dans et hors les murs. L’établissement réparti sur 4 sites est intégré au Pôle Habitat et Vie Sociale, qui comprend également un SAVS et un SAAJ. Etablissement médico-social d’aide par le travail, l’ESAT AIX ALTO accueille des travailleurs orientés par la CDAPH. Un projet d’accompagnement personnalisé est élaboré autour du travail et des activités à caractère professionnel, d’actions d’entretien, de maintien des acquis, de formation professionnelle et éducative, d’accès à l’autonomie et d’implication dans la vie sociale. L’ESAT propose de multiples activités autour d’un pôle de sous-traitance industrielle (9 ateliers) et de services (espaces verts, restauration). Dans le respect des valeurs associatives des projets d’établissement et sous la responsabilité des directrices FH-FV et ESAT, la/le psychologue soutient les personnes accueillies et les équipes dans l’exercice de leurs droits, dans leur participation à la vie sociale et citoyenne en leur donnant les moyens d’être auteur de leur propre projet de vie. Vos missions principales - Soutien technique de l’équipe pluriprofessionnelle : Vous aurez un rôle de soutien pour les équipes dans l’ajustement et l’évolution de l’accompagnement des personnes. Vous apporterez votre expertise concernant les typologies de handicap, le parcours de vie de la personne et dans les différentes problématiques rencontrées sur leur lieu de vie et de travail. - Vous participerez aux entretiens d’admission des nouveaux travailleurs ESAT, aux réunions d’équipes, formations ou autre au sein de l’association - Vous ferez partie de l’équipe cadres et serez force de proposition sur la dynamique institutionnelle Vous construirez des outils d’analyse pour les équipes suivant les situations exposées - Vous recevrez des personnes accompagnées en entretien individuel - Vous participerez au projet personnalisé des personnes accompagnées - Vous travaillerez en transversalité entre les différents services de l’association et en partenariat avec les différents acteurs de territoire. Il est nécessaire de formaliser des liens avec le droit commun. Pour un remplacement maternité jusqu'à mai 2026 Profil recherché - Connaissances demandées dans le champ du Handicap (trouble du spectre de l’autisme, troubles psychiques, déficience intellectuelle, TND) - Expérience en établissement médico-social fortement recommandée - Savoir être : ouverture d’esprit, savoir s’organiser pour travailler en autonomie ou en équipe en fonction des besoins de la situation, être un bon communicant, savoir adopter des pratiques bienveillantes et une communication non violente, savoir travailler en transparence et avec le principe du secret partagé. Nous offrons un environnement de travail stimulant et convivial Pour postuler Envoyez votre CV et lettre de motivation à Mme MATHIAUX Lucie, directrice Pôle HVS 150 B, Avenue de Saint Simond 73100 Aix Les Bains - Email : xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx. Nous avons hâte de découvrir votre profil ! L’association les papillons d’aix pilote une offre de services à destination d’enfants et d’adultes en situation de handicap. Son périmètre d’intervention se situe au niveau de la communauté d’agglomération de Grand Lac. 450 personnes sont accueillies au quotidien sur nos 14 structures et encadrées par près de 300 professionnels. L’association gère également 2 entreprises adaptées avec un effectif de 70 salariés.
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