Alt 2026 _ apprenti(e) commercial and contracts manager (h/f)

Description de l'emploi:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?

Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut !

Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d’alternance.

Une offre d’apprentissage intitulée « Apprenti(e) Commercial and Contracts Manager (h/f) » vient de s'ouvrir au sein de de Airbus Defence and Space sur son site de Toulouse - Palays.

Vous rejoindrez une équipe de 12 personnes au sein du département « Commercial and Contracts » en charge de de la réalisation, de la négociation et du suivi des Propositions Commerciales et des Contrats de Vente de Satellites d’Observation de la Terre et des Equipements Satellites.

Cet apprentissage consistera à apporter son support à l’équipe Commerciale dans son rôle d’interface pour tous les sujets commerciaux et contractuel dans le cadre de la vente de Satellites d’observation de la terre à l’export au sein de l’entité Earth Observation and Science (EOS) et de l’entité Space Electronics d’Airbus Defence and Space. En particulier, l’Apprenti(e) assistera les équipes commerciales et techniques pour la préparation et la négociation des propositions commerciales, contrats et accords. Il sera également en support de l’équipe programme dans la réalisation du projet tout au long de l’exécution du contrat.

Cet apprentissage débutera à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de 2 an (s) minimum.

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Tâches et responsabilités:

Encadré(e) par votre tuteur(trice), vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités

suivantes :

* Support commercial et contractuel des équipes de vente dans la phase de préparation des propositions commerciales et de négociation contractuelle:

o préparation et négociation des outils contractuels (Accord de Confidentialité, Accord de Coopération; Conditions de Vente, Contrat de vente…);

o participation à la stratégie commerciale;

o analyse des risques commerciaux et contractuels et réalisation du prix.

o préparation des propositions financières et contractuelles.

* Point de contact pour tous les sujets commerciaux et contractuels avec les autres départements et fonctions de la société (projet, bid, vente, finance, juridique, achats, contrôle export, taxes, offset, garanties bancaires.).

* Préparation et coordination des documents pour les revues internes d’analyse et de validation des offres et des contrats (Maturity Gates et RMC).

* Gestion et administration des contrats en vigueur:

o suivi des obligations contractuelles et analyse des risques contractuels,

o conseil sur l’interprétation des contrats en vigueur,

o préparation et négociation des avenants contractuels.

o gestion et suivi (avec les autres fonctions support et notamment le service juridique) de la résolution des litiges avec les clients (Claim Management).

Compétences & Prérequis:

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +3 ou +4 dans le domaine du Droit des Affaires, du Droit Commercial, ou dans une Ecole de Commerce pour un apprentissage d’une durée de 2 ans minimum.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

* Compétences Contractuelles et en gestion de clients

* Compétences Financières et Commerciales

* Excellente communication orale et compétence en négociation

* Esprit d’équipe, flexibilité, capacité d’adaptation à un environnement changeant

* Bon sens de la coordination et capacité de travail dans un environnement multi culturel

* Autonomie et réactivité

* Compétences rédactionnelles en Français et en Anglais

* Compétences linguistiques: Niveau négociation en Anglais et en Français.

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Notre processus de sélection

L’étude des candidatures est réalisée par un recruteur.

Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé.

Cet entretien vidéo sera visionné par le recruteur. Si votre candidature est présélectionnée à l’issue de cette étape, elle sera transmise au/à la manager du poste.

Le/la manager (et/ou tuteur(trice)) organisera des entretiens avec les candidat(e)s présélectionné(e) avant de choisir le/la candidat(e) final(e) retenu(e) sur le poste.

Avantages liés à l’entreprise

Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle.

Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employé(e)s des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise.

Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site :

https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits

Information complémentaire

Dans l'éventualité où notre offre d'alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations

suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature :

1. Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée,

2. Durée de la formation visée,

3. Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l’école.

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Defence and Space SAS

Type de contrat:

Alternance

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Niveau d'expérience:

Etudiant

Famille d'emplois:

Contrats de Vente,Marketing&Commerciaux

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.