Au sein de l'équipe ressources humaines, vous aurez pour missions : Collecte et saisie des éléments variables de paie, Gestion des questions relatives à la paie en collaboration avec les managers à l'international, Coordination avec les cabinets comptables, Contrôle et validation des bulletins de salaire, Gestion de l'administration du personnel pour une population de 300 à 800 collaborateurs. Vous possédez un niveau d'anglais courant et professionnel appliqué au domaine de la paie, ainsi qu'un diplôme de niveau Bac 2 minimum en ressources humaines. Vous souhaitez rejoindre une société de référence dans son domaine, experte dans le secteur de la santé. Salaire fixe.
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