Quality document manager junior h/f

Quality Document Manager Junior H/F Gi Group Consulting, filiale de GiGroup Holding, est une société de prestation de services intellectuels dans les Life Sciences. Nous dédions notre savoir-faire auprès nos clients : Groupes Pharmaceutiques, CROs et Biotechnologies. Nous recrutons un(e) Quality document manager Junior, pour une mission en prestation au sein d’un prestigieux groupe pharmaceutique à partir Mars 2026. Intégré(e) dans la division QMS au sein de l'assurance qualité R&D, il/elle aura pour mission la gestion de la documentation pour les activités de Recherche et Médecine translationnelle de l’équipe Data Management Préclinique : Coordination de la création, de la mise à jour et de la distribution des documents qualité R&D, en collaboration avec le personnel impliqué dans les activités de R&D Formation à la qualité garantissant que tout le personnel de R&D est correctement formé aux procédures opérationnelles standard (SOP) / manuels d'utilisation (OPM) et aux réglementations applicables Définition et suivi de la stratégie de prévention des risques qualité pour les projets Édition de mesures périodiques (indicateurs de qualité) et leur analyse Principales responsabilités : Fournir un soutien et des conseils adéquats au personnel concerné en veillant à la mise en œuvre de la politique qualité et des documents qualité Participer à la création et à la mise à jour des documents qualité (QD) en soutien aux responsables des processus et des QD Coordonner la rédaction, la mise à jour et la validation conformément à la politique centrale et aux QD Créer/mettre à jour le matériel de formation et participer à la formation du personnel de R&D Suivre la mise en œuvre des actions correctives et préventives (CAPA), le cas échéant, pour les projets dont il/elle est en charge Documentations qualité SOP/MOP ou équivalent Rédaction de supports de formation Rapport mensuel d’activités Profil recherché : Niveau Master/Bac5 Curiosité et proactivité pour prévoir des problématiques et les résoudre. Organisation et orientation solution. Capacité à travailler dans des équipes transverses Rigueur Bonne connaissance et pratique du pack office (PowerPoint, Word…) Excellentes compétences en communication écrite et orale (anglais et français)