Description du poste Suivi opérationnel de la prestation - S’assurer du respect de la règlementation du travail, du cahier des charges client et des règles de sécurité du site. - Rédiger le recueil de consigne d’application CHALLANCIN (Consignes permanentes et Temporaires). - Définir les attributions, les missions des postes d’affectation et les périmètres d’intervention (SSIAP2/SSIAP/ APS/CYNO…) - Gestion des absences inopinées et le remplacement des personnels par des agents formés au site. - Organiser des cycles de travail via le logiciel de planification et transmettre les plannings d’affectation aux agents. - Déployer la politique et les Objectifs QHSE (Causeries sécurité, Infos Prévention, Flash sécurité, sensibilisation aux remontées de situations dangereuses, presqu’accident…. - Alerter sa hiérarchie et le client de tout dysfonctionnement, incident, accident, écart de prestation…. Recrutement Formation du personnel sur poste - Engager conjointement avec le Directeur d’Agence les mesures de recrutement aux besoins et aux spécificités de nos clients (définition du profil, expérience, compétences, formations obligatoires, vérifications règlementaires, présentation client….) - Organiser la formation au poste des nouveaux collaborateurs en veillant à respecter le process d’intégration défini par le Manuel Qualité Challancin (Désignation d’un Tuteur, attestation de formation, validation des compétences…) - Assurer le maintien des connaissances des collaborateurs (Contrôle, formation, accompagnement…) Suivi du Matériel - Le Responsable de Site devra s’assurer de la mise en place et de l’état des matériels mis à disposition de l’équipe de sécurité Incendie/Sureté. Contrôle qualité - Des contrôles réguliers de la prestation seront réalisés suivant le planning fourni par la Direction de l’Agence et selon la grille qualité CHALLANCIN (Adaptable au besoin et aux spécificités du site client). Qualité Hygiène et Sécurité - Traiter toutes les non-conformités détectées (Contrôles, réclamations, audits de sécurité….) - Mise en place et enregistrement des actions correctives en collaboration avec le Directeur d’Agence et suivi de l’efficacité des actions. (Tableau Plan d’action) - Maitriser la règlementation - Être le support technique des clients - Participer conjointement avec le Directeur d’Agence à la préparation et l’analyse des indicateurs qualité qui seront présenté lors des COPIL-COSUI. - Participer aux analyses des causes lors d’accident de travail et définir des actions préventives - Analyser conjointement avec le correspondant qualité et le Directeur d’Agence chaque situation Dangereuse. Cette définition est indicative, non-exhaustive et susceptible de modification. Le Responsable de Site pourra être aidé par un coordinateur de sites/Responsable de Secteur en fonction de son périmètre d’attribution et du volume confié. Qualifications - Carte professionnelle - La qualification SSIAP2 est souhaitable - Détenir une formation de Management Compétences en gestion d’équipe : Expérience en management, supervision des plannings et développement des compétences des collaborateurs. Connaissances techniques en sécurité Capacités organisationnelles : Gestion des priorités, résolution de problèmes et planification efficace des ressources. Compétences interpersonnelles : Aisance relationnelle, capacité à communiquer efficacement et à maintenir des relations professionnelles solides avec les clients et les collaborateurs. Autres qualifications souhaitables : Expérience précédente en gestion de site, habilitations ou certifications relatives à la sécurité, et maitrise des outils informatiques bureautiques (Excel, logiciels métier, etc.).
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