Responsable maintenance

MISSIONS Manager et coordonner les activités de l'équipe Maintenance Assurer le maintien en bon état de fonctionnement et la performance des équipements, infrastructures et des bâtiments RESPONSABILITES / TACHES Management de l'équipe de maintenance Animer et coordonner l'activité de son équipe Assurer la communication entre l'équipe et la Direction et inversement Faire progresser l'équipe en termes de compétences et proposer les formations associées Être responsable de l'organisation et de l'animation des réunions de suivi/techniques Participer au recrutement des collaborateurs Mener les entretiens annuels d'évaluations (EAP) Veiller au bon climat social au sein de l'équipe Optimiser la flexibilité de l'équipe (polyvalence des hommes et des outils), face aux variations de la demande Développer des relations efficaces avec les Responsable UAP et Superviseurs de production Suivi projets - travaux Maintenance Planification / Organisation des travaux de maintenance : définir et optimiser les moyens à mettre en œuvre pour maintenir ou améliorer les équipements et infrastructures Elaborer un planning d'intervention des travaux de maintenance à plus ou moins long terme en fonction de la charge, du budget et des effectifs disponibles Coordonner et suivre les travaux Superviser l'ensemble des opérations de réparation préventive, de maintenance corrective des moyens de production et des demandes d'amélioration sécurité Être responsable des coûts, de la productivité, de la qualité et la performance et des délais Assistance technique : Apporter un soutien dans l'analyse et la résolution des problèmes techniques Gestion des fournitures : Gestion du stock des pièces de rechange Optimiser la disponibilité opérationnelle des moyens de fabrication en collaboration étroite avec les techniciens Suivi des prestataires : Elaborer le cahier des charges. Mettre en concurrence et choisir les prestataires. Assurer leur suivi et le contrôle de leur intervention Gestion et suivi des travaux neufs Mettre en œuvre les déménagements et travaux d'implantation Gestion du budget Participer à l'élaboration et suivre le budget d'intervention Passer et réceptionner les commandes. Enregistrer et transmettre les factures Optimiser les coûts de maintenance et de réparation dans le cadre des contraintes de production, de qualité, d'hygiène et de sécurité des hommes et des équipements Veille technologique et réglementaire Suivre les évolutions législatives et réglementaires en matière d'hygiène et de sécurité Amélioration : Préconiser des améliorations en matière de sécurité, d'agencement, d'utilisation des équipements ou bâtiments Faire évoluer les moyens de production et améliorer les produits et les process. Conduire le changement, les actions de progrès _We Don't Just Build The World, We Build Innovative Technology Too._ Joining the Stanley Black & Decker team means working in an innovative, tech-driven and highly collaborative team environment supported by over 58,000 professionals in 60 countries across the globe. Here, you'll get the unique chance to impact some of the world's most iconic brands including STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS and Black Decker. Your ideas and solutions have the potential to reach millions of customers as we work together to write the next chapter in our history. Come build with us and take your career to new heights. Who We Are We're the World's largest tool company. We're industry visionaries. We're solving problems and advancing the manufacturing trade through innovative technology and our Industry 4.0 Initiative. We are committed to ensuring our state-of-the-art "smart factory" products and services provide greater quality to our customers & greater environmental and social value to our planet. We are unique in that we have a rich and storied history dating back to 1843, but that hasn't stopped us from evolving into a vibrant, diverse, global growth company. Global Benefits & Perks You'll be rewarded with a competitive salary plus receive entitlements and benefits unique to your country of hire. What You'll Also Get Career Opportunity: Career paths aren't linear here. Being part of our global company with 60 brands gives you the chance to grow and develop your skills along multiple career paths. Learning & Development: Our lifelong learning philosophy means you'll have access to a wealth of state-of-the-art learning resources, including our Lean Academy and online university (where you can get certificates and specializations from renowned colleges and universities). Diverse & Inclusive Culture: We pride ourselves on being an awesome place to work. We respect and embrace differences because that's how the best work gets done. You'll find we like to have fun here, too. Purpose-Driven Company: You'll help us continue to make positive changes in the local communities where we work and live as well as in the broader world through volunteerism, giving back and sustainable business practices.