Code fiche de l’emploi type(RMFP) : Chargé(e) de la gestion RH de proximité (FPGRH012)
Groupe RIFSEEP: 1
Vos activités principales:
Sous l’autorité de la cheffe du Bureau des Ressources Humaines et de l’Accompagnement (BRH A) et de son adjointe, le ou la titulaire du poste travaille au sein d’une équipe de gestionnaires RH qui ont pour principales activités:
* Gérer les opérations de déroulement de carrière (dont entre autres: affectation, habilitation, avancement, mutation, retraite, contrats des policiers adjoints, discipline et félicitations…)et informer les agents;
* Renseigner les données dans le SIRH DIALOGUE, et en extraire les données;
* Alimenter les tableaux de bord et le suivi des effectifs;
* Assurer la transmission et le suivi auprès des autorités de gestion (SGAMI, DZPN Ouest);
* Gérer la protection fonctionnelle;
* Diffuser l’information dans les services et sur l’intranet.
Chaque gestionnaire est «référent» sur certaines thématiques, mais la polyvalence est requise au sein de l’équipe pour garantir la continuité de service.
Votre environnement professionnel:
* Activités du service
Au sein du Service Départemental de Soutien Opérationnel (SDSO), le Bureau des Ressources Humaines et de l’Accompagnement (BRHA) est composé de 4 sections (parcours carrière, compta-rémunération, temps de travail et médico-sociale).
Il assure la gestion administrative de proximité des personnels de la Direction Interdépartementale de la Police Nationale de Loire-Atlantique (DIPN 44), qui compte près de 1600 effectifs (personnels actifs, PTS, administratifs, techniques et contractuels) répartis sur les circonscriptions de Nantes, Saint-Nazaire et La Baule.
* Composition et effectifs du service
1 attachée, chef du BRHA – 5 secrétaires administratifs – 15 adjoints administratifs (dont 6 gestionnaires RH)
* Liaisons hiérarchiques
Cheffe du BRHA (AAE) et son adjointe (SA), Cheffe SDSO (CAIOM) et son adjointe (AAE)
* Liaisons fonctionnelles
Tous services de la DIPN 44 – SGAMI Ouest – DZPN Ouest - Préfecture
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