Usineur - machine automatisées à grenoble (h/f)

Manpower GRENOBLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Usineur - Machine Automatisées à Grenoble (H/F) Votre mission\nAu c½ur de nos ateliers, vous intégrerez l'équipe des Composants et Trains de Roulement.\nVotre rôle sera essentiel : vous serez en charge de la fabrication de pièces, ainsi que du suivi et du pilotage de machines automatisées à commandes numériques (Siemens, Mazatrol, Mazak?).\n Vos principales activités\n - Équiper, charger/décharger et piloter une série de machines (en automatique ou manuel).\n - Travailler à partir de plans, instructions orales/écrites et standards de travail.\n - Utiliser les moyens de contrôle spécifiques mis à disposition.\n - Enregistrer, traiter et respecter les données et plans de contrôle qualité.\n - Appliquer strictement les règles de sécurité et effectuer le nettoyage/entretien des machines et zones de travail.\n - Résoudre des problèmes techniques, réaliser la maintenance préventive confiée.\n - Gérer les retouches, outils, bruts et matériels liés à votre fonction.\n - Contribuer pleinement à la satisfaction client, une priorité quotidienne.\n Compétences techniques\n - Bac Pro / BTS avec 2 à 5 ans d'expérience en mécanique ou électromécanique.\n - Lecture de plans et de rapports de contrôle.\nQualités personnelles\n - Disponibilité, autonomie et rigueur.\n - Esprit d'équipe et d'analyse.\n - Sens de l'initiative et bonne communication.\n\nRémunération & horaires\n - CDD ? 6 mois minimum\n - Horaires fixes : 14h30 ? 22h30 (pas de rotation)\n - Poste basé à Grenoble\n - Salaire mensuel : entre 2 450 ¤ et 2 800 ¤ (prime horaire incluse : 429 ¤)\n\nAvantages\nRejoindre notre entreprise, c'est bénéficier d'un environnement motivant où votre travail est reconnu :\n - Plan d'épargne entreprise abondé à 50 %\n - Indemnité kilométrique (si trajet > 10 km)\n - Gratification équivalente à un 13? mois\n - Intéressement\n - Parking gratuit\n - Restaurant d'entreprise\n - CSE attractif\n - 2 semaines de fermeture estivale à partir du 3 août 2026\n - Nombreuses opportunités d'évolution : CDI possibles, formations, passerelles métiers\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap