Conseiller / conseillère en insertion professionnelle (h/f)

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F) 75 - PARIS 19


Offre n° 204HWWC
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

Vous êtes un(e) Conseiller(e) en Insertion Professionnelle en charge de l'accompagnement de demandeurs d'emplois dans leur recherche d'emploi et leur évolution professionnelle. *** avoir suivi et accompagné le public "cadre""


Vos missions

* Accueil et diagnostic approfondi de la situation professionnelle et personnelle, y compris du niveau de maîtrise des techniques de recherche d'emploi et du degré de maturité digitale
* Élaboration et validation du projet professionnel en adéquation avec les compétences et le marché du travail
* Animation d'ateliers collectifs sur la maîtrise des techniques de recherche d'emploi
* Élaboration d'un parcours personnalisé visant le retour à l'emploi
* Définition des étapes clés, les objectifs intermédiaires et les ressources et moyens à mobiliser
* Suivi régulier et personnalisé tout au long de la prestation
* Ajustement des actions préconisées en fonction de l'évolution de la situation du bénéficiaire
* Conduite des entretiens individuels de suivi
* Réalisation des bilans intermédiaire et final
* Collaboration avec le collectif (les différents intervenants de la prestation)
* Reporting administratif de manière continue du portefeuille : saisie des dossiers candidats sur le système d'information, saisie des rendez-vous événements et rédaction des livrables prévus pour les bénéficiaires et France Travail
* Développer et entretenir un réseau de contacts avec les employeurs, les agences de recrutement et plus largement l'écosystème des acteurs pour l'emploi
* Participer à des événements de réseautage pour promouvoir l'offre de service
* Planifier et organiser mensuellement des événements
* Promouvoir les évènements et mobiliser les bénéficiaires
* Identifier des opportunités d'emploi durable

Plusieurs postes à pourvoir sur Paris 12e,18e,19e et 20 e


Compétences clés

* Avoir une connaissance approfondie des tendances du marché du travail régional des cadres (évolution sectorielle, opportunités émergentes, besoin de compétences, etc.).
* Connaître les pratiques de recrutement et les attentes des employeurs à l'égard des cadres.
* Comprendre les enjeux auxquels sont confrontés les demandeurs d'emploi cadres.
* Maîtriser les techniques de recherche d'emploi pour les cadres, dont la maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux à visée professionnelle et mobiliser les méthodes pédagogiques pour aider les bénéficiaires de la prestation à maîtriser les étapes de leur recherche d'emploi.
* Maîtriser les techniques de conduite d'entretien en présentiel et à distance.
* Maîtriser les techniques d'animation d'ateliers en présentiel et à distance.
* Se professionnaliser : savoir réaliser une veille informationnelle technique et prospective pour adapter son accompagnement au public cadre et aux évolutions du marché du travail.
* Maîtriser les outils du pack office, de visioconférence, les solutions du logiciel métier, des réseaux sociaux à visée professionnelle et les outils digitaux du réseau pour l'emploi.
* Avoir de bonnes capacités rédactionnelles.


Connaissances spécifiques

* Connaître les outils de France Travail tels qu'Immersion facilitée, le Profil de compétences, l'Emploi Store, La bonne boîte, Mes offres, Actualités en région.
* Connaître les partenaires du réseau pour l'emploi et les outils digitaux proposés : exemple « Sourcing, Matching ».
* Connaître les publics demandeurs d'emploi cadres rencontrant des difficultés particulières plusieurs postes à pourvoir

Type de contrat CDD - 6 Mois

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine

Travail en journée


Salaire

* Salaire brut : Annuel de 30999.0 Euros à 31000.0 Euros sur 12.0 mois
* Titres restaurant / Prime de panier
* Complémentaire santé


Profil souhaité


Expérience

* 5 An(s) Cette expérience est indispensable


Compétences

* Accueillir, orienter, renseigner un public
* Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne


Savoir-être professionnels

* Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
* Avoir le sens du service


Informations complémentaires

* Qualification : Agent de maîtrise
* Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion


Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)


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