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Chef équipe atelier mécanique - commune de seignosse

Seignosse
Fonction publique Territoriale
Publiée le 19 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Au sein de la Direction Aménagement, sous la responsabilité du responsable du CTM, le Chef d’équipe atelier Mécanique s’assure du bon fonctionnement de l’ensemble du parc matériel roulant de la Commune : il assure coordonne l’ensemble des activités de l’atelier et veille à la bonne exécution des travaux réalisés dans le respect des règles de sécurité. Il gère le parc de véhicules et négocie avec les « loueurs/fournisseurs » et organise l'utilisation des véhicules Gestion de la flotte automobile : Planification et exploitation de la flotte automobile Planification des opérations de maintenance et contrôle des véhicules Gestion du parc Gestion du budget (avec le responsable) Coordination des activités de maintenance de l’atelier : Participation à la stratégie de maintenance Coordination des interventions techniques Activités annexes : Suivi administratif et vie d’équipe Entretien courant du moteur et des organes mécaniques des véhicules Remise en état des véhicules et matériels Entretien & maintenance des équipements et matériels présence sur sites, déplacements, astreintes saisonnières, planning annualisé selon saisonnalité Profil recherché COMPETENCES TECHNIQUES : Savoirs généraux - Environnement territorial - Cadre juridique de la responsabilité civile et pénale - Principes de la communication orale - Outils informatiques de suivi et de rapport d'activité Socio-professionnelles - Métiers du secteur véhicules - Métiers des ateliers et de la maintenance - Évolutions techniques liées aux différents secteurs - Techniques d'organisation et de planification - Autorisations de conduite - Outils de suivi d'activité - Règlementation du contrôle technique - Principes élémentaires de la mécanique et des systèmes électriques, hydrauliques, pneumatiques COMPETENCES RELATIONNELLES (Savoir être) - Rigueur, discrétion professionnelle & disponibilité - Organisation & méthode - Polyvalence - Réactivité - Prise d’initiative & disponibilité - Relation aux élus, agents & administrés - Relations fréquentes avec la direction générale, les directions et services de la collectivité en rapport avec les thèmes d'études - Relations et partenariats avec les acteurs institutionnels COMPETENCES MANAGERIALES - Organiser & piloter une équipe - Animation & conduite des réunions de service, - Pilotage et indicateurs de suivi Habilitation électrique, CACES et Permis BE et PL exigés PSC1

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