Psychologue clinicien / clinicienne (h/f)

MISSIONS PRINCIPALES

Sous le pilotage de la Responsable du service de l'Espace Social et de la Direction du Repérage, de l'Accueil, de l'Orientation et de la Levée des Freins, le /la psychologue prendra en compte les difficultés psychologiques des jeunes qui se manifestent dans leur parcours d'insertion. Le / la psychologue sera avant tout un acteur de prévention en santé mentale. Il / Elle participera, et sera acteur du réseau de proximité.

OBJECTIFS OPERATIONNELS

o Proposer une écoute à tout jeune repéré en difficulté d'ordre psychologique par un conseiller Lille Avenirs :

- Intervenir sous forme d'entretiens individuels tout au long du parcours ;
- Observer si nécessaire le jeune lors des séquences d'insertion professionnelle ;
- Apporter en lien avec les conseillers de Lille Avenirs une réponse qui s'inscrit dans une approche globale proposée au jeune ;
- Éventuellement mettre en place des actions collectives de soutien.

o Proposer aux conseillers Lille avenirs dans le respect du secret professionnel, une aide à la compréhension des potentialités et freins des jeunes :

- Les aider à ajuster leurs propositions en adéquation avec les potentialités et capacités de sociabilité des jeunes selon leur évolution et les différents moments du parcours d'insertion ;
- Les former et les outiller au repérage des difficultés d'ordre psychologique ;
- Permettre aux jeunes bénéficiant de l'Action Compétences Psycho sociales au sein de Lille Avenirs d'être accompagnés et orientés au mieux lorsque leurs souffrances psychologiques bloquent toute insertion ;
- Accompagner l'équipe d'animateurs CPS et développer notre réseau partenarial autour de la thématique de la santé mentale - faire le tour des situations avant le bilan individuel de chaque jeune afin d'envisager les orientations possibles sur la permanence psychologue, vers nos partenaires santé.

o Faire le lien entre le jeune et les réseaux de prise en charge santé :

- Prévenir une orientation trop rapide, et non accompagnée, éviter cette orientation par une intervention de type préventive ;
- Accompagner vers les systèmes de soins compétents quand la prise en charge s'avère nécessaire, en lien avec le réseau local de partenaires que le psychologue contribue à développer.

o Faire le lien pour le jeune entre les secteurs de psychiatrie, les autres partenaires et Lille Avenirs :

- Accompagner dans la réinsertion l'usager intégrant le parcours professionnel ;
- Proposer un aménagement du parcours si besoin.

COMPETENCES REQUISES

o Capacité d'écoute clinique du sujet dans sa singularité.
o Rigueur clinique, mais souplesse dans la mise en place des dispositifs nécessaires.
o Capacités à s'adapter à des demandes diverses et évolutives.
o Capacités à travailler avec des équipes pluridisciplinaires (santé, soin, insertion sociale et professionnelle).
o Capacité à développer des réseaux partenariaux locaux de la santé.

PROFIL RECHERCHE

o Titulaire d'un diplôme DESS en psychologie clinique et psychopathologie.
o Connaissances en psychologie sociale avec de préférence, des approfondissements sur les questions de la précarité, de l'exclusion,du lien social contemporain, de la jeunesse, et du secteur de l'insertion sociale et professionnelle.
o Expérience en psychologie clinique.
o Forte motivation pour ce type de travail et désir de s'investir sur ce type de poste.
o Rémunération selon la subvention accordée par l'ARS.

Les candidatures (CV sans photo et lettre de motivation) sont à faire parvenir par mail ) Domitilde PEDERSOLI, Responsable de l'Espace Social.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Agir rapidement en situation d'urgence,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale,Créer une relation de confiance avec les patients,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Garantir la confidentialité des informations,Prévenir les risques psychosociaux,Réaliser un accompagnement psychologique,Structurer, synthétiser des informations

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Lille Avenirs c'est 3 marques principales :
- La Mission Locale Lille Avenirs avec son offre de services aux jeunes en recherche d'autonomie,
- Emploi et Entreprises Lille Avenirs avec son offre de services aux employeurs du territoire,
- Le PLIE de Lille Avenirs avec son offre de services aux publics loigns de l'emploi de tous ges, sans limite de dure d'accompagnement.