Rattaché(e) à la Directrice Marketing & Commerciale, et en lien étroit avec la Direction Marketing Stratégique Groupe, vous êtes au cœur de la performance business.
Votre mission : déployer et piloter la stratégie marketing Panaget en actions concrètes et performantes.
Vous jouez un rôle clé d’interface entre :
- la stratégie marketing Groupe
- les enjeux commerciaux et opérationnels terrain
Les enjeux du poste
Dans un contexte de transformation et d’ambition forte à horizon 2030, vous aurez pour objectifs de :
- Déployer efficacement la stratégie marketing
- Renforcer le positionnement premium et différenciant de la marque
- Structurer une offre produit lisible et performante
- Accélérer la génération de business (leads, ventes, prescription)
- Moderniser les outils marketing (digital, CRM, data)
- Assurer un lien fort entre marketing et performance commerciale
Vos missions principales Analyse & veille marché
- Suivre les tendances, innovations et évolutions du marché
- Analyser les attentes clients et définir les personas
- Piloter ou réaliser les études de marché
- Contribuer activement à l’innovation
Pilotage de l’offre produit
- Structurer une offre différenciée selon les canaux de distribution
- Participer à la simplification du catalogue produit
- Gérer le cycle de vie produit
- Contribuer au développement d’une offre premium
- Valoriser les engagements environnementaux
Marketing opérationnel & performance commerciale
- Construire et déployer le plan marketing opérationnel
- Piloter les opérations promotionnelles
- Concevoir les supports d’aide à la vente
- Organiser et coordonner la participation aux salons
- Collaborer avec les équipes internes (échantillons, commerce, production, méthodes, achat…)
- Gérer les relations avec les prestataires externes, négocier les contrats et suivre leur réalisation.
Marketing digital & CRM
- Définir et piloter le plan d’action digital
- Optimiser les sites web et la génération de leads
- Gérer les leads dans le CRM
- Déployer de nouveaux outils digitaux
- Améliorer la visibilité produit (FABDIS, référencement)
Marque & communication
- Participer au repositionnement de la marque
- Élaborer et déployer le plan de communication
- Décliner l’identité de marque sur tous les supports
- Développer des partenariats et une stratégie ambassadeurs
- Piloter les relations presse
Management & pilotage
- Encadrer une équipe de 2 à 3 personnes
- Suivre les performances marketing et commerciales (KPI)
- Gérer le budget marketing- Formation Bac+5 (école de commerce ou université – spécialisation marketing)
- Expérience de 5 à 7 ans en marketing opérationnel et/ou produit, idéalement dans des secteurs en lien avec l'univers Panaget : Produits ou services premium, univers habitat, décoration, design, architecture...
Ce que nous recherchons avant tout
Un(e) professionnel(le) capable de :
- Comprendre les codes du premium
- Structurer une offre marketing performante
- Passer rapidement de la stratégie à l’action
- Travailler en proximité avec les équipes commerciales
Plus qu’un expert métier, nous recherchons un profil à potentiel, capable d’accompagner la transformation de la marque.
Compétences clés
- Marketing produit / opérationnel
- Gestion de projet
- Analyse de données & pilotage de performance
- Outils digitaux & CRM (type Salesforce, suite Adobe...)
- Anglais professionnel (l'allemand en plus sera apprécié)
Vos atouts
- Esprit d’initiative et autonomie
- Sens du business et orientation résultats
- Aisance relationnelle et esprit d’équipe
- Capacité à structurer, prioriser et innover
- Sensibilité aux univers premium
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficiez du statut Cadre au forfait jours, ainsi que de RTT pour favoriser l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle
- Télétravail : 1 jour / semaine
- Nous proposons une mutuelle familiale ainsi qu’un régime de prévoyance pour assurer votre protection et celle de vos proches.
- Interessement et participation (en fonction du résultat)
- Avantages CSE
- Un poste stratégique au cœur de la transformation de la marque
- Un environnement industriel et créatif
- Une forte proximité avec les équipes et les enjeux business
Le + de PANAGET :
- Une entreprise française qui accompagne ses salariés tout au long de leur carrière.
- Une entreprise structurée qui a rejoint le groupe BOUYER-LEROUX en 2019
- Travail en équipe dans un environnement convivial.
Process de recrutement
Si vous souhaitez nous rejoindre c’est le moment de nous envoyer votre CV !
Toutes les candidatures seront traitées par l'équipe des Ressources Humaines. Si votre profil correspond à notre recherche, nous organiserons :
- Un entretien téléphonique avec Angéline, notre Chargée RH pour en savoir plus sur votre parcours et attentes.
- Suivra un entretien avec Claudie, Directrice Commerciale & Marketing et Franck ATTELE, DRH...
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.