Description de la mission
Au sein de la Délégation Territoriale de la Haute-Marne, vos missions seront les suivantes :
Sur la thématique médico-sociale :
1. Vous gérez l’allocation de ressources aux ESMS. Aussi, vous :Veillez au respect des délais et des procédures (campagnes budgétaires, planification et supervision de l’analyse des EPRD et des ERRDParticipez à la décision d’affectation des résultats en conformité avec la politique régionaleParticipez à la répartition des crédits non reconductibles pour les ESMS et des crédits FIR du département en lien étroit avec la cheffe de serviceParticipez à la politique régionale dans le cadre de l’utilisation des outils d’analyse de gestion
2. Vous assurez la gestion administrative des ESMS. Pour ce faire, vous :Pilotez la démarche de négociation des CPOM qui vous sont attribués dans les différentes étapes, en binôme avec la cheffe de service (diagnostic, détermination des objectifs et actions, suivi du calendrier et de sa réalisation, mise en œuvre et évaluation, en lien avec les gestionnaires)Participez et suivez les projets remontés et inscrits au PRIAC des handicaps et de la perte d'autonomiePilotez la réalisation et le suivi des évaluations externes des ESMS ainsi que des autorisationsGarantissez le bon relais d’informations notamment réglementaires aux établissements (calendriers, journées d’information, etc.)Pilotez la campagne de tableau de bord de la performance des ESMS au niveau départementalParticipez à la programmation du PAI et du SEGUR investissementParticipez à la réalisation, à l’instruction et au suivi des appels à projet, appels à candidature et appels à manifestation d’intérêt
Sur la thématique sanitaire :
3. Vous gérez l’allocation de ressources des établissements publics de santé. Ainsi, vous :Veillez aux respects des délais des EPRD, compte financier, décision modificative, rapports infra-annuelsParticipez à la répartition des Crédits non reconductibles (CNR) et autres crédits complémentaires en lien direct avec la cheffe de service
4. Vous assurez la gestion administrative des établissements publics de santé. De ce fait, vous : Participez à la gestion des tensions hospitalièresParticipez à l’accompagnement des établissements de santé dans la démarche de certification, de renouvellement des autorisations d’activité et EML…
En tant que chargé de mission transversale, vous :
5. Favorisez la cohésion de l'équipe
6. Assurez la continuité des activités au sein du service en l'absence de la cheffe de service
Afin d’assurer l’inspection, le contrôle et l’évaluation, vous :
7. · Participez aux missions de visites de conformité, de contrôle ou d’inspections
· Participez à l’instruction et au suivi des réclamations et Evénements Indésirables Graves (EIG)
· Participez au suivi des injonctions et recommandations émises dans le cadre des inspections
Suite des missions dans la rubrique informations complémentaires
Profil
Vous savez :
8. Créer et animer un réseau de partenaires
9. Réaliser un diagnostic et dégager des problématiques de santé publique
10. Inscrire un programme et des actions dans le cadre légal et réglementaire
11. Mettre en œuvre les méthodes d’inspection et de contrôle
12. Coordonner une équipe
Vous connaissez :
13. L’environnement institutionnel et administratif
14. La gestion et le management des ESMS et de la santé publique
15. Les techniques de planification et de gestion de projets, de pilotage et d’évaluation des programmes de santé publique et/ou des politiques publiques
Vous êtes :
16. Doté du sens de la négociation et en capacité de prendre des décisions
17. Doté d’un bon relationnel et à l’aise dans la prise de parole aussi bien en interne qu’en externe
18. Apte à vous adapter face aux évolutions
Modalités de recrutement
· Fonctionnaires : IASS, Attaché
· Assurance Maladie : Niveau 5C
· Contractuel de droit public :
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