Le Groupement d'Employeurs des écoles de musique du Pays d'Ancenis est une association composée de 4 écoles de musique qui réunit 35 professeurs pour environ 670 élèves dans le territoire. Il participe d'une mise en réseau des écoles soutenue par la Communauté de communes du Pays d'Ancenis (COMPA).
Poste à temps partiel 80% en CDI.
Début de mission : dès que possible.
Vous dirigez les activités et les actions nécessaires à son développement, qu'elles relèvent d'un volet de gestion RH, administrative ou financière. Il s'agit donc d'un poste polyvalent.
DESCRIPTION DU POSTE:
- Gestion des Ressources Humaines, de la Paie et du Social pour une quarantaine de salariés (rédaction des contrats de travail, suivi des mises à disposition, réalisation paie );
- Gestion financière du Groupement d'Employeurs (établissement du budget prévisionnel, suivi des tableaux de bord, relation au cabinet comptable ) ;
- Relations avec les associations adhérentes (analyse des besoins, conseils );
- Animation des instances décisionnelles du Groupement en lien avec son Bureau et son CA (convocation, préparation et animation de réunions, rédaction des comptes rendus ) ; Recherches et suivi de partenariats.
COMPÉTENCES:
- Gestion RH et paie
Connaissance de la Convention Éclat et du Statut de professeur de musique
- Vision périphérique des enjeux d'une association employeuse ; culture du monde associatif (acteurs, réglementation, enjeux)
- Maîtrise de la législation du Droit du Travail ;
- Connaissance et pratique des logiciels de paie et de comptabilité, des tableurs Excel
- Capacité à créer des partenariats avec des interlocuteurs variés (associations, collectivités territoriales ) ;
- Aptitudes rédactionnelles ; à la communication écrite et orale
- Disponibilité, autonomie, confidentialité, fiabilité et rigueur ;
- Permis B obligatoire pour pouvoir se déplacer dans les antennes musicales du Pays d'Ancenis.
FORMATION:
- Titulaire d'un bac +3 en Ressources humaines ou gestion de projet
- Expérience de la gestion associative et de la gestion RH d'au moins 3 ans.
- Une connaissance du fonctionnement d'un Groupement d'employeurs, et des écoles de musiques associatives est recommandée.
RÉMUNÉRATION:
- Grille de la convention collective Éclat Groupe G, coefficient 375
Merci d'adresser votre candidature à :
Madame la présidente du GE Réseau des écoles de musique du Pays d'Ancenis
Par mail à : ge.rem.paysancenis@gmail.com
Experience: 3 An(s)
Compétences: Superviser les procédures de gestion financière,Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Élaborer, suivre et piloter un budget,Gérer les ressources humaines
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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