Cadre de santé h/f - maison de retraite et de gériatrie

CADRE DE SANTÉ (H/F)
CDI – Temps plein

La Fondation de Rothschild, reconnue d’utilité publique, gère 14 établissements sociaux et médico-sociaux dans les secteurs de l’enfance, du handicap et du grand âge. Forte de son histoire, de ses valeurs humanistes et de la diversité des publics accompagnés, la Fondation intervient au sein d’EHPAD, d’établissements sanitaires et de maisons d’enfants à caractère social, situés à Paris ainsi que dans le Nord et l’Est de l’Île-de-France.

Elle rassemble aujourd’hui près de 1 000 collaborateurs engagés au service des personnes accompagnées.
Dans ce cadre, la Fondation de Rothschild recrute pour sa Maison de Retraite et de Gériatrie, EHPAD de 510 lits situé à Paris 12ᵉ, un(e) Cadre de santé (H/F) en CDI à temps plein.
L’établissement accueille des personnes âgées dépendantes, seules ou en couple, et est agréé à l’Aide sociale.

Participer à la conduite du projet de pôle
~ Participer à la conduite du projet de pôle en lien avec la direction des soins et le médecin coordonnateur responsable de pôle.


Élaborer, mettre en place et assurer le suivi de l’organisation des soins
Veiller à la mise en œuvre des activités de soins du pôle afin d’assurer la continuité, la qualité et la sécurité de la prise en charge soignante des résidents.
Garantir la mise en œuvre et l’élaboration de projets de soins et de vie personnalisés pour l’ensemble des résidents, dans le respect des textes réglementaires.
Dans le cadre de la continuité des soins, garantir la coordination des équipes de matin et d’après-midi.

Favoriser un climat social propice à une prise en charge et à un accompagnement qualitatif et bienveillant.
Contrôle, qualité des soins et de l’hôtellerie – gestion des risques
Mettre en œuvre le contrôle et l’évaluation de la qualité des soins et des prestations.
Information et communication
Organiser le circuit et la diffusion de l’information non médicale au sein du pôle auprès des médecins, des résidents, de leurs familles et des autres services de l’établissement.
Informer régulièrement la direction des soins du déroulement de sa mission et participer aux réflexions transversales d’amélioration continue de la qualité globale de l’établissement.
Organiser le bureau et le conseil de pôle avec le médecin responsable de pôle.
Gestion des moyens matériels
~ Assurer la gestion des moyens matériels du pôle.


Diplôme
Diplôme d’État d’Infirmier avec une formation complémentaire en management
Diplôme de Cadre de Santé
Une expérience significative en EHPAD ou dans un établissement de santé ou médico-social est requise.

Connaissances en gériatrie et pathologies liées au vieillissement
Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de soins