Instructeur (trice) et rédacteur (trice) admission au séjour

Informations générales Référence BA054ATB-114236 Date limite de candidature 06/02/2026 Intitulé long de l'offre Instructeur (trice) et rédacteur (trice) admission au séjour Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Relation à l'usager - Chargée / Chargé d'accueil et de service à l'usager Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Instructeur (trice) et rédacteur (trice) admission au séjour Description du poste Votre environnement professionnel • Activités du service La direction de l’immigration et de l’intégration est chargée de la délivrance de titres de séjour aux ressortissants étrangers désirant s'établir provisoirement ou durablement en France. Elle a en charge l'éloignement des étrangers en situation irrégulière. Elle assure le pilotage et le fonctionnement de la plate-forme interdépartementale des naturalisations. Elle a en charge la mission d’intégration des étrangers en situation régulière et des réfugiés. Elle assure le suivi des étrangers causant des troubles à l’ordre public. • Composition et effectifs du service La direction de l'immigration et de l'intégration est composé d'un effectif de 42 agents répartis sur 3 bureaux et un pôle accueil 1 directeur (catégorie A) et 1 directeur adjoint ( catégorie A) : - Bureau "plate-forme interdépartementale de naturalisation de Nancy" 1 chef de bureau (catégorie A) 1 adjoint au chef de bureau (catégorie B) 4 agent de catégorie B - 4 agents de catégorie C. - Bureau de l’admission au séjour 1 chef de bureau (catégorie A) 1 adjoint au chef de bureau (catégorie A), 1 agent de catégorie A, 8 agents de catégorie B, 5 agents de catégorie C - Bureau de l'asile et de l’éloignement 1 chef de bureau (catégorie A) 1 adjoint au chef de bureau (catégorie A), 10 agents de catégorie B - 2 agents de catégorie C - Pôle accueil : 1 chef de pôle (catégorie B), 1 agent de catégorie C • Liaisons hiérarchiques Le chef de section Le chef de bureau de l’admission au séjour La directrice de l'immigration et de l'intégration • Liaisons fonctionnelles Liaisons internes : les autres bureaux de la DII, les services du ministère de l’intérieur, Liaisons externes : services déconcentrés de l’État, services de la Police et de Gendarmerie, juridictions judiciaires et administratives, Office Français de l’Immigration et de l’Intégration, autorités consulaires, avocats, élus et associations. Conditions particulières d'exercice Qui contacter : Pour toute question liée au poste : Mme Martine CHENG, Directrice de l’immigration et de l’intégration 03 83 34 26 26, matine.cheng@meurthe-et-moselle.gouv.fr M. Benoît GARNIER, adjoint au chef du bureau de l’admission au séjour 03 83 34 26 26 benoit.garnier@meurthe-et-moselle.gouv.fr Pour toute question liée à la procédure de recrutement : L'unité mobilité - recrutement - parcours professionnel du SGCD : sgc-recrutement@meurthe-et-moselle.gouv.fr Dépôt de votre candidature : Pour que votre candidature soit validée, il est IMPERATIF de la déposer sur la plateforme de mobilité du ministère de l’intérieur (lien ci-dessous) avec le formulaire unique de demande de mobilité. A défaut votre candidature ne sera pas prise en compte. https://ministereinterieur-career.talent-soft.com/accueil.aspx Formulaire de demande de mobilité/recrutement (à compléter pour tous les candidats, à l'exception des parties "situation administrative" et "avis hiérarchique" pour les contractuels) : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Formulaire_de_mobilit%C3%A9_2023_copie.pdf Pour les fonctionnaires : si votre candidature est formulée dans le cadre des priorités légales d'affectation (rapprochement de conjoint ou familial, restructuration de service), vous devez joindre les joindre les justificatifs lors du dépôt de celle-ci, faute de quoi le motif ne sera pas pris en considération. Descriptif du profil recherché Vos activités principales : Rédaction des fiches de situation, rédaction des décisions administratives (refus de séjour, décisions d’éloignement, décisions de régularisations) Rédaction de courriers Accueil du public en guichet (vérification des pièces remises, enrôlement biométrique, délivrance de récépissés/APS) Instruction des demandes de titres de séjour (Démarche numérique et ANEF) ; Préparation des dossiers à la demande du pôle juridique interministériel en vue du contentieux Communication des éléments de réponse aux interventions et préparation des dossiers en vue des audiences du secrétaire général Suivi des boîtes aux lettres électroniques Gestion électronique des dossiers Archivage numérique et physique Enregistrement des décisions dans les applications nationales Peut être amené à renforcer les autres sections en cas de surcroît d'activité exceptionnelle Participation aux actions liées à la lutte contre la fraude Participation à la démarche Quali-ATE Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Contraintes liées à l’accueil du public (horaires et planning) Rigueur, discrétion NBI 10 points Durée souhaitée sur le poste : 3 à 5 ans RMFP USA006A / RIME FPEUSA03 Groupe RIFSEEP 3 Vos perspectives : Poste d’application réglementaire permettant d’acquérir et de consolider des compétences rédactionnelles et/ou organisationnelles. Il ouvre des perspectives d’évolution vers d’autres postes à composante juridique, réglementaire et/ou procédurale. Critères candidat Compétences attendues Connaissances techniques : Connaître l'environnement professionnel niveau pratique à acquérir Avoir des connaissances juridiques niveau pratique requis Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau pratique requis Savoir-faire : Savoir appliquer la réglementation niveau pratique requis Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis Savoir analyser niveau pratique à acquérir Savoir rédiger niveau pratique à acquérir Savoir-être : Avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis Savoir s'adapter niveau maîtrise requis Savoir communiquer niveau maîtrise à acquérir Savoir accueillir niveau pratique à acquérir Savoir s'exprimer oralement niveau pratique requis Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Fondement juridique du recrutement 2° de l’article L332-2 du Code général de la fonction publique Localisation du poste Europe, France, Grand-Est, Meurthe et Moselle (54) Lieu d'affectation Préfecture de Meurthe-et-Moselle, 6 Rue Sainte-Catherine, 54000 NANCY Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Préfecture de Meurthe-et-Moselle Date de vacance de l'emploi 01/02/2026 Personne à contacter (mail) sgc-recrutement@meurthe-et-moselle.gouv.fr