Vous rejoignez notre SUPER TEAM PAIE & ADP et accompagné(e) par notre Responsable Paie & Administration du personnel, vous prenez en charge un portefeuille de résidence.
Administration du personnel :
Établir les DPAE
Rédiger et saisir les contrats de travail et avenants
Contrôler les contrats rédigés par les managers et accompagner en cas d'anomalies
Suivre les dossiers administratifs
Affilier les salariés à la mutuelle
Établir les attestations courantes (certificat de travail, attestation employeur)
Assurer l'application du droit social et du droit du travail
Saisir et suivre les absences et congés
Répondre aux questions des employés et managers en matière de droit social
Participer à la veille sociale
Vous êtes idéalement diplômé(e) d'un Bac +2 (DUT GEA, Licence Pro Paie et Social ou Comptabilité) avec une première expérience réussie de 2 ans en administration du personnel.
Connaissance de la législation sociale en vigueur
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et informatiques (CEGID)
Dynamique, rigoureux(se), organisé(e)
Autonome
Très bon sens de la communication
Bonne capacité à gérer de la volumétrie (contrats, saisies de variable, établissement de paie et solde de tout compte)
Discrétion et confidentialité
Bonne capacité d'analyse et de synthèse
Enthousiaste et sympathique
Informations complémentaires :
Type de contrat de travail : CDD Accroissement d'activité
Dates du contrat : au plus tôt jusqu'au 30 / 09 / 2025
Temps de travail & horaires : 36.80 heures par semaine
Rémunérations & avantages : 2153.85 € brut par mois, 13ème mois compris, RTT, titres-restaurant, mutuelle d'entreprise.
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer durs collaborateurs.e belles perspectives d'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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