Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
Notre client est un établissement à NICE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux ! - Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement, vous aurez l'opportunité de travailler sur des sujets stimulants et de relever des défis excitants, le tout dans un environnement où le bien-être des salarié(e)s est une priorité.
Comment envisageriez-vous de contribuer au développement des enfants en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H) ? L'établissement recherche un professionnel engagé pour accompagner le développement des enfants et soutenir les missions pédagogiques au sein de la crèche. - Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles, favorisant un environnement sécurisant et bienveillant - Observer le développement des enfants pour adapter et proposer des activités éducatives enrichissantes - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et actualiser le projet pédagogique de la structure - Soutenir la parentalité par l'écoute attentive et l'organisation de moments d'échange constructifs - Participer à l'organisation de la vie quotidienne en aménageant les espaces de vie et en coordonnant les activités Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: CDI - Salaire: 12 euros /heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Prévoyance santé
L'Auxiliaire de crèche (F/H) doit posséder des compétences éducatives et organisationnelles pour assurer un accueil de qualité. - Minimum 2 ans d'expérience en milieu de garde d'enfants souhaité - Diplôme du CAP AEPE - Capacité à observer et adapter les activités selon le développement de l'enfant - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à participer aux réflexions pédagogiques - Compétence en accompagnement parental pour construire une relation de confiance et d'écoute Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
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