Winside Technology est une ESN créée en 2020, née de la collaboration entre trois associés partageant des valeurs humaines communes. Winside valorise une bonne ambiance au travail, combinée à la performance. Nos collaborateurs s'investissent dans la croissance de l'entreprise, contribuant à une communauté participative et inclusive.
Notre vision et croissance
Nous favorisons une synergie où chacun trouve sa place, pour l'épanouissement collectif et la réussite. Avec plus de quarante clients dans divers secteurs et près de 200 collaborateurs passionnés, notre communauté s'agrandit. Nous organisons régulièrement des événements techniques et festifs, et sommes implantés à Paris, Lille, Bordeaux et au Maroc, pour être au plus proche de nos clients.
Notre engagement
Nous poursuivons une trajectoire prometteuse, avec une démarche inclusive et éthique, sensibilisant aux enjeux environnementaux et sociétaux, notamment le handicap, le climat et la parité. Nous développons notre démarche RSE.
Ce que nous attendons de toi
* Identifier et définir les besoins clients avec les équipes métiers, et recueillir les attentes utilisateurs.
* Rédiger les User Stories et leurs critères d'acceptation selon la méthodologie agile Scrum, aider à leur priorisation.
* Gérer le backlog produit en collaboration avec le Scrum Master et le client.
* Participer aux démos, concevoir les scénarios et définir les tests de validation (métiers, UAT).
* Définir la stratégie de conduite du changement et former les équipes métiers et utilisateurs finaux.
* Superviser les étapes de développement et assurer un échange régulier avec les clients.
* Participer à l’animation de la comitologie projet et aux cérémonies agiles.
* Être le point de contact pour toute demande d'évolution ou résolution de bugs.
* Suivre le projet, estimer le budget et les coûts, piloter l'avancement des recettes.
* Anticiper et prioriser les besoins.
Profil recherché
* Minimum 3 ans d'expérience sur une fonction similaire (hors alternance et stage).
* Bon niveau d’anglais, expérience en mode Agile (Scrum/Kanban).
* Maitrise des outils Jira, Trello, Kafka, Elasticsearch.
* Pédagogue, polyvalent, bon relationnel.
* Envie de partager ses connaissances et d'évoluer avec une équipe de développeurs.
Ce que nous offrons
* Intégration à une communauté d'experts techniques et fonctionnels.
* Formations sur mesure adaptées à ton profil.
* Système de prime de cooptation unique.
* Entreprise jeune et ambitieuse, environnement agréable.
* 9 à 12 RTT par an, mutuelle 100% prise en charge, frais mobilité de 4€/jour.
Processus de recrutement
1. Premier échange pour faire connaissance.
2. Entretien RH avec Margaux ou Malika.
3. Échange technique et entretien de direction.
4. Proposition d'embauche.
Poste à pourvoir
Product Owner / Product Manager Média (H/F), Alternance septembre 2025, Paris, Île-de-France.
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