Responsable pôle bâtiment

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments Grade(s) recherché(s) Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Descriptif de l'emploi Sous l'autorité du directeur des services techniques (DST), le responsable des bâtiments municipaux coordonne l'ensemble des activités d'entretien, de maintenance et de travaux sur le patrimoine immobilier de la ville soit par les services en régie des ateliers municipaux soit par le concours de prestataires d'entreprises de travaux. Il encadre les personnels de son équipe, organise le travail et contrôle la qualité des travaux. Missions / conditions d'exercice Activités principales :
*Contrôle de façon constante l'exploitation des bâtiments, participe, fait réaliser, supervise la réalisation des travaux d'entretien et vérifie leur bonne exécution,
*Conçoit, fait réaliser, en régie directe ou par des entreprises, de petits travaux de construction, de rénovation, d'aménagement ou de maintenance du patrimoine bâti,
*Gère les équipements techniques de la collectivité (chaufferie, VMC, installations électriques...)
*Être force de proposition sur la sobriété énergétique des bâtiments.

Déclinaison des activités :

Assurer la gestion et l'encadrement de l'équipe

*Gestion administrative et technique de l'équipe bâtiment (3 agents)
*Organiser, coordonner et contrôler les activités d'entretien, de maintenance, de travaux et de réparations des bâtiments communaux, réalisées en régie ou par des entreprises prestataires
*Mise en place d'outils de planification et de suivi de l'activité (Open GST)

Participer à la mise en œuvre de projets, à l'entretien et la maintenance des bâtiments communaux :

*Résoudre les problèmes techniques complexes relevant des bâtiments communaux
*Participer aux projets de construction et d'aménagement des bâtiments : examen des projets, formulation de propositions, suivi de l'exécution
*Participer à l'élaboration, à l'analyse et à la reconduction des marchés d'entretien
*Assurer sur les aspects techniques le suivi des opérations de maintenance, des contrats d'entretien, des contrôles périodiques
*Préparer le budget, suivre son exécution budgétaire, en lien avec l'assistante DST et le DST
*Contribuer à la préparation des commissions de sécurité de la Ville
*Être le garant des règles de sécurité au sein des ateliers municipaux
*Assurer une veille technique concernant les systèmes et les technologies mis en œuvre dans les bâtiments
*S'adapter aux évolutions réglementaires du secteur et aux nouveaux outils numériques

Interlocuteur privilégié des usagers du patrimoine communal :

*Gestion des demandes d'interventions émanant des utilisateurs : recensement des demandes, évaluation des réponses potentielles et conseils
*Être à l'écoute des usagers


Conditions d'exercice :
Astreinte
Rémunération statutaire, régime indemnitaire.
Poste permanent à temps complet 36h du lundi au vendredi
25 congés + 6 RTT + jours de fractionnement.
Conventions de participation sur les risques santé et prévoyance.
Adhésion au COS Profils recherchés Catégorie C ou B
Filère technique
Capacité de travail en équipe, qualités relationnelles et managériales, force de propositions, adaptabilité, réactivité, autonomie
Maîtrise des pathologies du bâtiment, de la réglementation des bâtiments: ERP, accessibilité, etc...
Connaissance des règles de la commande publique,
Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Autocad serait un plus,
Connaissances des logiciels métiers : Open GST et Ciril serait un plus