Depuis plus de 150 ans, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'exigence et de passion, réinventant chaque jour leur métier à travers le monde. Chez nous, chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace. C'est la plus belle façon de vous révéler. Explorer, développer, innover, créer... À chacun son voyage. Aujourd'hui, Louis Vuitton vous invite à découvrir le vôtre.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Merchandiser pour assister les Merchandisers en charge du suivi de l’activité du réseau de la zone EMEA sur diverses catégories de produits (Joaillerie et Horlogerie, Maroquinerie, Homme, Souliers & Prêt-à-Porter). Ce poste est une opportunité unique de découvrir un métier stratégique à la croisée du Marketing et des Achats, en lien direct avec les marchés internationaux.
Suivi de l’activité et actions de pilotage :
* Partage d’informations avec les différentes zones géographiques.
* Saisie et gestion des commandes.
* Gestion des transferts de produits entre les magasins.
Analyse de la performance des collections :
* Réalisation d’analyses qualitatives et quantitatives sur les collections (analyses de fin de saison, débriefings des achats, analyse de la concurrence).
* Suivi des performances des produits et identification des opportunités d’amélioration.
Préparation des supports de présentation :
* Création de supports pour les sessions d’achat, les business reviews, et les briefs produits.
Participation aux showrooms :
* Contribution à l’organisation et au déroulement des showrooms pour présenter les nouvelles collections aux équipes commerciales.
Projet d’étude :
* Participation à un projet d’étude spécifique, à définir selon les besoins de l’équipe et les intérêts du/de la candidat(e).
* Formation : Bac+3/5 en Marketing, Gestion, Commerce, ou domaine équivalent.
* Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).
* Expérience : Une première expérience en merchandising, marketing, ou achats est un plus.
* Compétences analytiques : Capacité à réaliser des analyses de données qualitatives et quantitatives.
* Compétences organisationnelles : Rigueur, autonomie, et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
* Qualités personnelles : Proactivité, curiosité, et excellent sens du détail. Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique.
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