Le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des aéroports à Paris et à l'international à travers son réseau mondial de 26 aéroports. Il emploie 6 000 collaborateurs sur les plateformes parisiennes dans des métiers aussi divers que ses activités : maintenance, data analyse, immobilier, informatique et cybersécurité, ingénierie, finances, exploitation, environnement RSE, etc.
Rejoindre le Groupe ADP, c'est prendre part à l'histoire des pionniers de l'aviation et l'opportunité unique de bâtir avec nous l'aéroport de demain. C'est aussi porter les valeurs d'hospitalité et proposer à nos clients une expérience sur mesure.
Le Groupe ADP s'engage également pour plus d'équité en entreprise : parité, mixité, diversité, emploi de personnes en situation de handicap, encouragement à l'engagement citoyen, etc. Au sein du Pôle Prévention des Risques Professionnels, vous contribuez à la mise en oeuvre de la politique Santé, Sécurité et Conditions de Travail de l'entreprise. Pour cela, vous déployez la feuille de route prévention du Pôle et mettez en oeuvre les actions prévues dans le cadre du PAPRIPACT. À ce titre, vos missions consistent à :
- Piloter des groupes de travail transverses sur des sujets techniques et réglementés (ex : produits chimiques, coactivité) ;
- Proposer et coordonner des actions ainsi que des projets permettant de renforcer la culture sécurité au sein de l'entreprise ;
- Promouvoir et conduire des actions de prévention ;
- Contribuer à la définition et au déploiement du plan de développement des compétences de l'entreprise (appels d'offres, suivi des marchés de formation) ;
- Conseiller et accompagner le réseau de préventeurs sur les problématiques transversales ou complexes ;
- Participer à l'animation du réseau des préventeurs locaux ;
- Assurer une veille et un suivi de la conformité réglementaire ;
- Rédiger des notes et procédures à caractère technique et/ou réglementaire.
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