Notre résidence Maison de retraite, recrute un Aide-Soignant DE avec pour missions principales :
- Accueil, information et accompagnement des résidents et de leur entourage, dans la limite de leurs compétences
- Dispenser des soins liés à l'hygiène corporelle et au bien être du résident : toilette, bain, douche, capiluve, pédiluve, friction Assurer la prévention des escarres.
- Effectuer les soins de bouche.
- Entretenir et installer les prothèses dentaires et auditives, et le matériel d'aide à l'autonomie.
- Dispenser des soins liés à l'alimentation : participation à la distribution et aide à la prise des repas, à la lutte contre la dénutrition et la déshydratation, veiller au respect des régimes particuliers.
- Observer et signaler les troubles liés à l'alimentation et à l'hydratation
- Dispenser des soins liés à l'élimination dans le respect de la dignité du résident.
- Assurer les changes et les toilettes périnéales. Observer et assurer la traçabilité des selles et les urines et signaler toute anomalie.
- Mesurer les constantes (température, pouls )
- Respecter les consignes de sécurité et signaler à l'infirmier(ère) tout comportement à risque des résidents ou toute modification de son état de santé.
Le poste proposé est à temps plein en CDD. Le contrat est d'1 mois renouvelable puisqu'il s'agit de remplacer une salariée en arrêt maladie et congé maternité.
Les horaires de travail s'entendent à la quinzaine de 06h45 à 17h45 avec 1 h de pause et/ou 09h30-20h30 avec une heure de pause.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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