Chargé/Chargée de Mission Conformité, Paris
CE POSTE EST OUVERT À TOUT TYPE DE HANDICAP. KLESIA s'engage à assurer un avenir serein et contribuer à la qualité de vie pour tous. KLESIA est engagée pour la société en apportant des solutions de prévention d'assurance de personnes et de services simples, innovants, solidaires et durables, adaptées aux besoins de nos clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie.
Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en accompagnant nos adhérents et en versant les pensions à 2,1 millions de retraités. Nous œuvrons pour les plus fragiles, favorisons le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous.
En 2024, KLESIA rassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprises clientes et de 4,8 millions de salariés.
Vous souhaitez accomplir des missions porteur de sens, évoluer dans un environnement bienveillant, et relever des projets ambitieux et challengeants ?
Au sein de la Direction Juridique et Conformité, et du Pôle Conformité, vos missions seront :
1. Contribuer à la cartographie des risques de non-conformité et à la mise en place du plan de contrôle ;
2. Participer aux travaux de conformité : rédiger politiques et procédures, animer ou participer aux réunions, contribuer aux projets (chantier, planning, livrables), rédaction de notes d'analyse ;
3. Assurer la bonne appropriation des obligations réglementaires par les acteurs concernés, notamment par la diffusion de la culture conformité ;
4. Support au DPO pour le RGPD : actualisation du registre de traitement, analyse d'impacts, traitement des demandes ;
Profil recherché :
* Diplôme Bac +5 en juridique, conformité, management des risques ou école de commerce ;
* Expérience professionnelle d'au moins 5 ans en conformité ou en équipe DPO, une expérience en retraite complémentaire serait un plus ;
* Rigueur, capacité d'analyse, travail en mode projet, esprit d'équipe, maîtrise des outils bureautiques ;
Rejoindre KLESIA, c'est bénéficier d'avantages tels que :
* Titre restaurant d'une valeur de 11,97€ par jour travaillé (prise en charge à 60%) ;
* Remboursement de 50% des frais de transports en commun ;
* Contrat santé famille et prévoyance ;
* Possibilité de télétravail (1 à 3 jours/semaine après 3 mois d'ancienneté) ;
* Plan d'Épargne Retraite (dès 2 mois d'ancienneté) ;
* Prestations CSE (chèques vacances, rentrée scolaire, Noël, etc.) après 2 mois d'ancienneté.
Fortement engagé sur la thématique du handicap, toutes nos offres sont accessibles avec des aménagements adaptés. Ce poste est orienté sur les activités liées à la retraite complémentaire AGIRC-ARRCO.
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.