Publiée le 7 juin
Mission du poste
L'EHPAD Le Chavanon à Merlines (19) recherche un(e) ASH pour différents remplacements.
Poste à pourvoir immédiatement.
Travail en journée de 8 heures, Repos 1 week-end sur 2.
Vous serez recruté en tant qu'ASH pour prendre soin et accompagner les résidents dans leur vie quotidienne et encadré(e) par une aide soignant(e) ou un(e) infirmier(e).
Les résidents accueillis dans notre établissement sont des personnes âgées en perte d'autonomie pouvant présenter parfois un handicap et/ou des troubles psychiatriques.
Vous réalisez l'entretien des locaux et des chambres et viendrez en renforts des aides soignantes et des infirmières.
Vous accompagnerez les résidents dans les actes de la vie quotidienne et participerez aux animations.
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage,Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne,Assurer la propreté des dispositifs médicaux,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale,Evacuer et trier des déchets, des produits,Maintenir un environnement propre et sécurisé,Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien,Procéder au tri du linge sale,Réaliser le nettoyage des surfaces et sols en milieu hospitalier,Relayer de l'information,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence,Tracer les actions d'hygiène réalisées
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
