Architecte infrastructure h/f

Votre principal objectif ?

Définir l’architecture du SI en assurant son bon fonctionnement et en coordonnant sa maintenance corrective et évolutive.

Vos missions

Technologies Cloud / Virtualisation d’applications / Urbanisation des SI

1. Piloter les nouveaux projets SI pour répondre aux besoins orientés Cloud.
2. Proposer les briques d’architecture technique du SI en collaboration avec les autres pôles de la sous direction.
3. Proposer et piloter les projets d’évolution technique de l’infrastructure existante, en lien fort avec la maîtrise d’ouvrage et les prestataires extérieurs concernés : coordonner les actions et en assurer le reporting.
4. En rapport avec les contraintes d’exploitation, définir les procédures de maintien en condition opérationnelle adaptées aux besoins des applications du SI.
5. Contribuer au traitement des incidents et anomalies critiques : diagnostic, identification, résolution et suivi.
6. Etre le garant de la sécurité de l’infrastructure et vérifier l’application des normes (sécurité informatique, qualité…).
7. S’assurer de la gestion des performances (seuils d’alerte et tuning des ressources et produits du domaine).

Transverses

8. Etre l’interface reconnue des experts des autres domaines pour orienter les choix.
9. Assurer un rôle de conseil, d’assistance, d’information, de formation et d’alerte.
10. Garantir la mise en œuvre des procédures.
11. Participer à leur amélioration, proposer et mettre en œuvre des optimisations.
12. Contribuer à l’élaboration et à l’exécution des marchés et du budget.
13. Contribuer à la mise à jour de la base de connaissances et au partage d’informations.
14. Participer à la démarche Qualité des projets portés par la DSI.

Formation (diplômes, certifications, agréments…)

15. Ingénieur ou équivalent BAC en informatique

Savoir-faire

16. Maitriser les technologies Cloud, de virtualisation d’applications et assurer une veille technique
17. Maitriser le système d’exploitation Linux
18. Connaitre des langages de script (Powershell, Python, etc.)
19. Maîtriser l’anglais technique informatique
20. Maitriser une méthodologie de gestion de projet
21. Appréhender les enjeux Réseaux
22. Idéalement connaitre les marchés publics

Savoir-être

23. Avoir le sens client
24. Savoir communiquer à l’écrit et à l’oral avec des interlocuteurs différents
25. Savoir coordonner et animer des réunions
26. Avoir des qualités relationnelles et organisationnelles
27. Etre réactif et à l’écoute, rigoureux et méthodique

INFORMATION COMPLEMENTAIRE

28. Poste permanent de catégorie A de la fonction publique territoriale, ouvert au recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou en CDD de 36 mois, pour les contractuels (renouvelable, pouvant déboucher sur un CDI).
29. Une astreinte est assurée environ une fois par mois, en soirée et le week-end, afin de garantir la continuité du service.

Nos atouts

Choisir de travailler à nos côtés, c’est s’engager auprès d’une institution publique combinant innovation, proximité et efficacité, où chacun peut façonner les contours de son poste.

Au-delà d’un statut ou d’un diplôme, ce que nous recherchons ce sont des candidats compétents, ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l’esprit d’initiative et un certain sens de l’intérêt général car la richesse et la force du Département, ce sont avant tout ses collaborateurs.

Le Département des Yvelines a à cœur d’offrir des conditions de travail favorables à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Alors si vous êtes concerné, sachez que nos postes sont ouverts au recrutement à toute personne motivée !