Responsable méthodes industrielles

Carrière
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Pour une carrière en génie industriel, vous êtes chargé de la production et des méthodes. Vous supervisez les activités de fabrication dans un environnement soumis à des normes strictes.

* Approuvez l'approvisionnement.
* Garantissez la continuité du flux de production.
* Traitez les anomalies techniques ou organisationnelles.

Vous pilotez les opérations liées à la production, aux méthodes et à l'approvisionnement. Dans ce rôle, vous êtes impliqué dans le management transversal et travaillez en équipe projet. Vous devez avoir une expérience d'un poste similaire avec 10 ans minimum dans un rôle mêlant production, méthodes et gestion d'équipes. Vous travaillez dans un secteur médical avec des dispositifs médicaux implantables et avez besoin d'être expérimenté dans le domaine.

Compétences requises

La formation supérieure est essentielle. Une connaissance approfondie du domaine (médical) et de l'industrie médicale est nécessaire. Vous avez besoin de gérer une équipe multiculturelle et travailler avec des collègues internationaux pour maximiser votre impact humain sur le marché.

Par exemple, vous possédez ces compétences si vous disposez de:

* Une maîtrise des langues anglaises, allemandes et espagnoles.
* Une compréhension forte des défis logistiques en lien avec la production industrielle.
* Un réseau professionnel important comprenant des gens de différents domaines.

Vous voyagez régulièrement entre Besançon et Paris et passez beaucoup de temps au bureau. Si vous aimeriez développer vos compétences en tant que manager et vivre une expérience extrêmement stimulante dans un secteur innovant alors cette offre vous convient parfaitement..

Avantages offerts

Ce poste vous donne l'opportunité de choisir votre vie personnelle et professionnelle tout en développant vos compétences. Plusieurs avantages sont proposés :

* Un positionnement stratégique permettant d'avoir une influence directe sur le marché mondial.
* Une rémunération salariale attractive et adaptée au profil demandé par le recruteur.
* 1 jour de télétravail par semaine possible pour satisfaire vos besoins de flexibilité au travail. Cela signifie que vous pouvez choisir de passer certaines journées en télétravail. Il n'y aura pas de suivi de votre activité pour vérifier que vous faites du travail mais il faudra naturellement être disponible pendant les heures fixes définies dans votre contrat de travail.
Organisation

Agilité, c'est notre force ! Notre entreprise valorise toujours l'esprit d'innovation, le travail collaboratif et l'échange fructueux. Nous encourageons les initiatives nouvelles, encourageons la créativité et sommes prêts à repenser nos modèles classiques. Notre taille humaine nous permet de nous adapter facilement à l'évolution de votre parcours professionnel.