Commercial terrain it b2b f/h

Le poste, sans filtre

Vous aimez ouvrir des portes, parler aux dirigeants et transformer un besoin technique en solution concrète ?

Mon client, acteur émergent spécialisé dans l’accompagnement des entreprises dans l’ensemble de leurs besoins informatiques, dans le cadre d'une création de poste, un Commercial terrain IT B2B – Solutions d’intégration & infogérance (h/f) pour développer un portefeuille TPE / Petites PME autour de solutions d’intégration et d’infogérance.

Votre quotidien

* Prospecter : cibler de nouveaux clients TPE / Petites PME sur votre secteur.
* Créer le lien : nouer des relations durables avec dirigeants et responsables IT.
* Comprendre : analyser besoins, contraintes et enjeux IT.
* Conseiller : proposer les solutions d’intégration et d’infogérance les plus adaptées.
* Répondre : traiter les consultations et contribuer à certains appels d’offres.
* Closer : négocier et signer de nouveaux contrats avec l’appui de l’équipe technique.
* Développer : suivre votre portefeuille et détecter de nouvelles opportunités.

Un poste très orienté développement commercial, avec une forte dimension prospection et projets IT à valeur ajoutée.

Ce qui fait la différence

* Focus TPE / Petites PME et besoins concrets du terrain.
* Solutions IT à forte valeur ajoutée (intégration, infogérance).
* Travail en binôme avec la technique pour des réponses sur mesure.


Ce que nous recherchons chez vous

* 1ère expérience réussie en vente de services B2B (IT, télécoms et/ou bureautique).
* Vraies compétences en prospection, développement de portefeuille et closing.
* Bonne culture des infrastructures IT : environnement informatique - bureautique, téléphonie, cybersécurité.
* Aisance relationnelle avec des dirigeants, autonomie et sens des priorités.
* Profil orienté résultats, curieux des sujets technologiques, avec une bonne capacité d’apprentissage.

Ce que mon client vous offre

* Rémunération : 35 à 45 k€ brut/an (fixe + primes + variables).
* Moyens : véhicule de société, carte carburant, PC portable, téléphone.
* Cadre de vie : secteur de proximité, pas de déplacements lointains.
* Intégration : formation et accompagnement pour vous permettre d’être rapidement opérationnel.

Processus recrutement (rapide et humain)

* Un échange téléphonique pour comprendre vos aspirations.
* Une rencontre avec le dirigeant pour valider le fit humain et le projet.

Prêt à changer les règles du jeu ?

Envoyez votre candidature dès aujourd’hui.

Ce poste est le début d’une aventure où votre personnalité fera la différence.


LM RECRUT’, une marque de la société LM SUPPORT & CONSEILS, est un cabinet spécialisé dans le recrutement sur-mesure et le coaching de carrière. Notre mission : accompagner aussi bien les entreprises que les candidats grâce à des solutions personnalisées, innovantes et humaines.