Dcs group - ingénieur / ingénieure informatique (h/f)

Nous cherchons à renforcer nos équipes. Vous travaillez en étroite collaboration avec notre manager Sébastien.
Allez on vous en dit plus...
Nous recherchons un Ingénieur Workplace - Office 365 H/F, pour intervenir sur les périmètres suivants :
Configuration et maintenance d'Office 365 et de l'Active Directory
Gérer les utilisateurs, les groupes et les autorisations
Configurer les applications et les services
Maintenir la sécurité et la conformité
Gestion des licences des utilisateurs
Suivre les attributions et les renouvellements
Gérer les demandes de nouvelles licences
Sécurité de la plateforme Office 365
Développer et mettre en œuvre des politiques et des procédures de sécurité
Surveiller la sécurité de l'environnement
Réagir aux incidents de sécurité
Sécurité du poste de travail
Gérer les configurations des postes de travail
Appliquer les politiques de sécurité
Surveiller la sécurité des postes de travail
Veille technologique
Suivre les évolutions technologiques
Proposer des améliorations
Participation aux projets informatiques
Contribuer aux projets informatiques
Apporter son expertise
Vous êtes diplômé en informatique (Bac+3/5) et justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans la gestion d'environnements Office 365. Vous possédez des connaissances approfondies d'Office 365 et faites preuve de rigueur, d'autonomie et de force de proposition.
Votre curiosité naturelle et votre appétence pour les technologies vous permettent d'évoluer facilement dans des environnements en constante évolution. Vous maîtrisez l'anglais technique et disposez d'une expérience en gestion de projet.
Vous connaissez également les technologies Intune, la migration Windows vers Windows 11, ainsi que SCCM et Ivanti.
Votre inclination pour le travail collaboratif ainsi que votre appétit pour les nouvelles technologies sont des atouts majeurs. Vous avez pleins d'autres qualités, on a hâte de voir ça !
Rémunération attractive selon profil et expérience.
Mode Hybride ( télétravail)
Pourquoi nous rejoindre :
- Opportunités d'évolution : parcours de carrière personnalisé, mobilité interne.
- Entreprise à taille humaine, esprit d'équipe et bienveillance : entraide, culture du feedback, management de proximité.
- Missions variées et innovantes : projets en lien avec les dernières tendances tech.
- Télétravail : home office (flexibilité)
- Rémunération attractive : paniers repas 6,30€, prime ancienneté, prime de vacances, CE, participation, prime d'ancienneté, prime de cooptation,
- Un accélérateur de carrière et formation continue : chez nous, chaque collaborateur bénéficie d'un accompagnement personnalisé pour évoluer.
Une entreprise engagée : nous mettons l'accent sur le bien-être au travail, la diversité, l'inclusion et la responsabilité sociétale (Top 3 performance RSE / Dév.Durable - ECOVADIS, Certification ISO27001), réduction de notre empreinte carbone, partenariats avec des associations). - Notre processus de recrutement : en 4 étapes ! Tout simplement.
1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l'une d'entre nous par téléphone : Séverine, Ikram, Marlène ou Denis.
2. Puis, nous aurons le plaisir d'échanger en visio.
3. Pour finir, discutez métier avec l'un de nos managers opérationnels
4. Bienvenue chez nous !
Ce poste vous intéresse ? Place à l'action : Postulez ou partagez avec votre réseau !