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Vie - procurement officer h/f

CDD
CACEIS Luxembourg
Publiée le 28 avril
Description de l'offre

CACEIS est un établissement bancaire, filiale du groupe Crédit Agricole, spécialisé dans les services financiers aux sociétés de gestion et investisseurs institutionnels.

Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services : exécution, compensation, change, prêt-emprunt de titres, conservation d'actifs, banque dépositaire et administration de fonds, support à la distribution des fonds, solutions de middle-Office et services aux émetteurs.

CACEIS est un consolidateur du marché européen de l'asset servicing et affiche une activité en croissance régulière. Le Groupe détient près de 5 300 milliards d'euros d'actifs en conservation et près de 3 400 milliards d'euros d'encours sous administration (chiffres au 31 décembre 2024).

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au coeur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Acheteur(euse) Junior en VIE basé(e) à Luxembourg.
Vous intégrez la Direction Procurement, une équipe dynamique et conviviale, composée d'une dizaine de collaborateurs, basés en France, Luxembourg, Pays-Bas et Allemagne.

Cette Direction a pour objectif de déployer et de consolider la politique Achats Groupe CACEIS, en accompagnant les métiers et les pays.
Lancer et gérer les consultations (RFI/RFP), qualification et sélection de prestataires sur la catégorie prestations intellectuelles

Négocier les offres commerciales et les conditions contractuelles (SLA, propriété intellectuelle, confidentialité, clauses de conformité)
Rédiger/revoir et suivre les contrats/Bons de commande
Négocier l'internalisation de certains consultants
Prendre en charge des achats cross catégories en dessous du seuil de 50K€.
Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (coûts, qualité, délai, taux d'utilisation)
Apporter un support à l'équipe sur des sujets transverses (ex. Mettre en place et suivre les indicateurs de performance coûts, qualité, délai, taux d'utilisation)
Contribuer à l'amélioration continue des processus achats (outils achats du crédit Agricole, templates, best practices)

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