Air Liquide Shared Services (ALSP) est l’un des 4 grands centres de services de l’AirLiquide Groupe. Depuis sa création en 2015, ALSP fournit des services de comptabilité, d’administration RH et de paie aux filiales françaises du groupe. Notre objectif : livrer un service efficace et de haute qualité à nos clients internes.
En tant que Chargé.e de formation RH, vous jouerez un rôle central dans la stratégie de développement des compétences pour l’ensemble des salariés AirLiquide en France. En lien permanent avec les HRBP (Human Resources Business Partner) et le CoE Learning & Development, vous assurerez la gestion administrative et logistique du déploiement des formations.
Responsabilités
* Coordonner les inscriptions (e‑learning, présentiels et distanciels) auprès des organismes de formation externes et des formateurs internes sur toutes les activités du groupe.
* Suivre le taux de participation et de satisfaction des formations et servir de point de contact avec les salariés ou prestataires pour toute difficulté rencontrée.
* Gérer efficacement toutes les demandes de service en un temps opportun (convocation, annulation, questions des salariés…).
* Créer une communication adaptée aux différents partenaires en élaborant articles, trames et processus visant à améliorer l’expérience client.
* Contribuer à l’amélioration des processus internes : mises à jour régulières des outils de travail, procédures opérationnelles standards, FAQ et base de données de connaissances.
* Être support du superviseur de l’équipe pour la qualité des données et faciliter son pilotage.
* Cette liste est non‑exhaustive ; en fonction de vos appétences et du calendrier RH, vous pourriez travailler sur des projets transverses et innovants.
Profil et compétences
* En cours de formation en Ressources Humaines (Université ou École) de niveau Licence ou Master.
* Disponibilité en stage alterné (4 jours en entreprise / 1 jour à l’école) ou à temps complet.
* Rigueur, réactivité et agilité dans votre travail.
* Excellente écoute et adaptabilité relationnelle, capacité à créer facilement du lien.
À quoi vous attend un stage
* Développer votre aisance en communication verbale et écrite, interagir professionnellement avec un groupe diversifié (managers, partenaires commerciaux, experts métiers).
* Acquérir des compétences organisationnelles, apprendre à gérer projet, quotidien et amélioration continue.
Durée et localisation
Durée du stage: 6mois. Date de démarrage souhaitée: juillet/août/septembre2026.
Localisation: Bagneux (92), Bâtiment nord symbiose – proche Vache noire, Métro4 Barbara, RERB Laplace.
We welcome and consider applications from all qualified applicants, regardless of their background. We strongly believe a diverse organization opens up opportunities for people to express their talent, individually and collectively, and helps foster our ability to innovate.
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