Technicien de laboratoire h/f

Contexte du recrutement

FLASHLAB est un laboratoire expert s'adressant aux professionnels. Proche de ses clients, il répond à tous les besoins des bureaux de contrôle, diagnostiqueurs, industriels et collectivités en matière d'analyses et d'expertise. Il se spécialise dans la recherche de polluants du bâtiment : amiante, parasitologie, HAP et plomb.

Toutes nos analyses sont réalisées dans nos laboratoires, en France, à Longjumeau (91) et Illkirch Graffenstaden (67) et Lezennes (59).
Dans le cadre de son développement, FLASHLAB recherche des Techniciens de laboratoire en CDD de 6 mois basé(e) à Lezennes (59) pour renforcer son équipe.


L'équipe
Vous rejoignez le laboratoire Fibres et poussières composé de techniciens de laboratoire et techniciens analystes.


Objectif du poste
Dans le respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité, le ou la technicien(ne) de laboratoire veille à l'application des procédures afin de garantir les niveaux de qualité, de délais attendus et les exigences de la norme ISO 17025, COFRAC, clients et les réglementations.


Missions principales

- Mettre en œuvre les techniques de préparation des échantillons avant leur analyse ;
- Enregistrer les échantillons dans le respect des procédures internes ;
- Mettre en œuvre les normes et principes de qualité, d'hygiène et de sécurité pour assurer la qualité de la préparation ;
- Procéder à l'analyse des échantillons.
Cette liste n'est pas exhaustive.
Compétences et profil attendus

- Formation niveau BAC/BAC +2 ;
- Première expérience dans un laboratoire souhaitée ;
- Rigueur et minutie ;
- Fiable et méthodique.
Débutants acceptés.

Pour vous épanouir chez FLASHLAB

Vous aimez travailler en équipe et dans un environnement normé. Vous souhaitez rejoindre une équipe et une entreprise à taille humaine!
À propos du manager

Vous serez rattaché(e) aux cheffes d'équipe du laboratoire.

Ce qu'on vous propose

- Une rémunération à partir de 1 823,03 € brut ;
- CDD de 6 mois ;
- Annualisation du temps de travail : 35 heures hebdomadaires ;
- Horaires en 2x7 : alternance entre 6h - 13h30 et 13h30 - 21h ;
- Prime de vacances ;
- Partenaire santé et QVT : @Alan pour la mutuelle et la prévoyance ;
- Retraite complémentaire ;
- Des réductions tarifaires.
Processus de recrutement

- Entretien téléphonique RH (15 min) - pour valider les grandes lignes du parcours et des attentes ;
- Entretien avec la Responsable RH et la cheffe d'équipe - pour approfondir les contours du poste.
N'hésitez plus et rejoignez-nous !

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap, et nous nous engageons à répondre au mieux à leurs besoins spécifiques.