Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d'activité aussi variés que l'aéronautique, le spatial, l'automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc.
Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd'hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d'affaires de 550 millions d'euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.
Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année.
Pourquoi SCALIAN ?
- Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
- Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail
- Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, actions handicap (accord agréé, processus de recrutement inclusif, formation des managers et des recruteurs, mission handicap avec temps dédié : @.**)
CDI (statut cadre) à Paris IDF. 2 jours de télétravail
3 à 5 ans d'expérience en pilotage de projets complexes au sein d'une équipe Data, digitale ou innovation. Une expérience dans le secteur public ou au sein de grandes organisations matricielles est un atout.
Rémunération selon votre expérience et vos compétences : Autour de 50 K€
Au sein du groupe SCALIAN, la division Scalian Consulting constitue une nouvelle organisation de 200 consultants réunissant les activités de :
- Noveane, cabinet de conseil spécialisé dans l'alignement stratégique, le pilotage et la mise en oeuvre des transformations digitales notamment dans le secteur public (Etat et territoires), la protection sociale, les banques et assurances.
- OneFirst, cabinet de conseil en management des systèmes d'information et transformation numérique opérant principalement dans les secteurs de la mode, du luxe et du retail. Vous rejoindrez notre équipe Services publics, Protection sociale & Santé, qui accompagne les administrations et établissements publics pour mettre l'intérêt général au coeur des transformations numériques. Vous serez le garant du pilotage et de la fiabilité des projets et processus data, en facilitant la coordination entre les équipes et en structurant la gouvernance et la performance du dispositif.
MISSIONS :
Vous serez amené à :
Piloter les projets et sécuriser le delivery :
- Structurer, planifier et suivre l'avancement des projets data de bout en bout (du cadrage à la mise en production).
- Coordonner les équipes pluridisciplinaires (Métier, Data Engineers, Data Scientists, IT, Partenaires externes).
- Organiser et animer les instances de gouvernance (comités de pilotage, rituels agiles, revues d'avancement).
- Piloter les risques, les dépendances et lever les points de blocage opérationnels.
Maîtriser le budget et la performance :
- Consolider et suivre les charges, les consommés, les budgets et les trajectoires financières.
- Mettre en place et maintenir les indicateurs de performance (KPI) orientés valeur et ROI.
- Assurer le suivi de la capacité des équipes, optimiser les allocations de ressources et arbitrer les priorisations.
- Fournir les leviers décisionnels nécessaires au management à travers des reportings d'aide au pilotage.
Structurer la gouvernance et garantir la qualité :
- Structurer le patrimoine documentaire projet : référentiels, dictionnaires de données, processus et bonnes pratiques.
- Accompagner les équipes sur les enjeux de qualité, de traçabilité et de conformité des données (RGPD, normes internes).
- Participer activement à l'amélioration continue des méthodes, outils et standards de l'organisation
Communiquer et contribuer à la conduite du changement :
- Élaborer et diffuser les communications internes (newsletters data, notes de cadrage, synthèses exécutives).
- Promouvoir la culture data au sein de l'organisation.
- Accompagner les utilisateurs dans l'adoption et la prise en main des nouveaux outils, produits ou services data.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.