Situé dans une ville attractive, proche du bassin d'Arcachon et des Pyrénées, premier employeur de Nouvelle-Aquitaine, classé parmi les premiers au classement des CHU de France, le Centre hospitalier universitaire de Bordeaux assure ses missions de soin, de recherche, d'enseignement et de prévention au bénéfice de la population de la Métropole de Bordeaux et de sa région environnante.
Fort de 14500 agents et plus de 180 métiers, il regroupe ses activités sur trois sites hospitaliers, les groupes hospitaliers Pellegrin et Saint-André à Bordeaux et le groupe hospitalier Sud à Pessac. Etroitement liés à l'Université de Bordeaux, ils participent de manière constante à la formation médicale, chirurgicale, pharmaceutique et odontologique de la région ainsi qu'à la recherche fondamentale en liaison avec les unités INSERM et CNRS avec des nouvelles techniques innovantes.
Situé à Bordeaux, proche de Mérignac, le Groupe Hospitalier Pellegrin est le plus important des sites du CHU de Bordeaux. Il constitue un centre de soins aux compétences et équipements très étendus.
Le Groupe Hospitalier Sud est le plus récent des trois sites hospitaliers du CHU de Bordeaux. Il dispose de 4 implantations géographiques : trois à Pessac : l'hôpital Haut-Lévêque, l'hôpital Xavier Arnozan, l'EHPAD Les jardins de l'alouette ainsi que l'EHPAD de Lormont.
Le Groupe Hospitalier Saint-André est situé au coeur de la ville de Bordeaux, il regroupe l'Hôpital Saint-André, l'aîné des établissements du CHU de Bordeaux, ainsi que le Centre Jean Abadie.
La Direction Générale, située à Talence, rassemble l'ensemble des Directions Fonctionnelles du CHU de Bordeaux. La Direction de la Recherche Clinique et de l'Innovation (DRCI) du CHU de Bordeaux a pour mission de mettre en oeuvre la politique relative aux maladies rares au CHU de Bordeaux et de piloter les centres de référence et de compétence.
Les centres de référence maladies rares assurent un rôle d'expertise et de recours au niveau national et régional, et répondent à une composition pluridisciplinaire, associant des équipes médicales hautement spécialisées.
Ils permettent aux patients de bénéficier d'une prise en charge globale et graduée sur le territoire, bénéficiant tant de soins de proximité en lien avec les médecins de ville que de soins de recours.
L'ensemble des 83 centres de référence et des centres de compétence maladies rares du CHU de Bordeaux est regroupé en une instance, la Fédération Maladies rares.
Le CHU de Bordeaux a obtenu fin 2019 une plateforme d'expertise maladies rares (PEMR BexMaRa) qui est une ressource d'appui aux centres maladies rares sur des projets transversaux : la Transition enfant-adulte, l'Education Thérapeutique, la coordination du diagnostic génétique, la saisie Bamara, le soutien à la recherche et l'appui administratif et financier, la communication.
Le partage d'expertise, la mutualisation des connaissances, des compétences et des ressources sont au coeur de ce projet pour mieux connaître et mieux traiter les maladies rares dans leur diversité afin de proposer plusieurs types d'aides aux centres maladies rares.
Au sein de la Plateforme d'expertise Maladies Rares BexMaRa, le CHU de Bordeaux recrute un(e) Educateur/trice Thérapeutique (ETP).
Contenu du Poste
Ces activités s'inscrivent dans une démarche d'amélioration de la qualité des soins et d'application de la législation en vigueur :
- Aider au déploiement de programmes : aide méthodologique, mise en oeuvre, logistique
- Construire des supports et outils d'éducation et d'évaluation
- Accompagner les projets existants : être ressource pour les équipes porteuses de programmes d'ETP
- Mutualiser et concevoir des séances d'éducation thérapeutique sur des thématiques transversales
- Expérimenter des modules en ligne au sein des programmes d'éducation thérapeutique et favoriser leur accès aux aidants et proches et leur digitalisation
- Aider les équipes ETP a l'identification des situations conduisant à proposer au patient des interventions spécifiques
- Travailler avec des Patients experts et les associations
- Participer au relevé et au bilan d'activité, à l'analyse des données recueillies et proposer des éléments d'évolution.
- Contribuer à la coordination et à l'animation des actions individuelles et collectives d'éducation thérapeutique des patients en lien et dans le cadre des programmes autorisés.
- Aider à la communication et à l'information envers les usagers
- Participer à des groupes de travail pluridisciplinaires en ETP
Principales activités
En collaboration avec le COPIL (Comité de Pilotage de la PEMR), l'educateur (trice) ETP Maladies Rares sera en charge des missions suivantes :
- Mettre enoeuvre l'éducation thérapeutique du patient dans sa pratique.
- Aider les professionnels à élaborer un diagnostic éducatif et à définir un programme personnalisé d'ETP avec des priorités d'apprentissage
- Sélectionner les contenus à proposer lors de séances d'ETP, les méthodes et techniques participatives d'apprentissage.
- Choisir et adapter les méthodes aux différents publics
- Planifier et mettre en oeuvre les séances d'ETP collective ou individuelle ou en alternance
- Réaliser les séances.
- Travailler avec des patients experts ou ressources
- Rédiger des notes et formaliser des comptes rendus liés aux actions d'ETP
- Réaliser une évaluation individuelle de l'ETP (Analyser, avec le patient et son entourage, la mise en oeuvre et les résultats de son plan d'action - Convenir, avec le patient et son entourage, des réajustements nécessaires - Recueillir l'avis du patient sur la démarche éducative)
- Participer à l'évaluation annuelle et quadriennale des programmes
- Organiser la communication et l'information relative au programme ETP auprès des professionnels et les publics concernés en collaboration avec le coordinateur.
Le poste demande des déplacements sur tous les sites du CHU de Bordeaux (Pellegrin, Haut-Lévêque et Saint-André).
PERSONNE A CONTACTERDr Isabelle Raymond
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