L’ASSOCIATION LES VIEILLES MAISONS FRANÇAISES (VMF) Créée en 1958, reconnue d'utilité publique en 1963, l’association VMF contribue à sauvegarder et mettre en valeur le patrimoine bâti et paysager et à encourager la transmission des savoir-faire. Son réseau de 95 délégations départementales et 13 délégations régionales compte plus de 17 000 adhérents. L’association édite le magazine VMF consacré au patrimoine, à l’architecture et aux jardins. DESCRIPTION DU POSTE Sous la responsabilité de la Responsable nationale des délégations, le/la chargé(e) de mission accompagnera l’animation de la communauté de la centaine de délégués régionaux et départementaux bénévoles des VMF, têtes de réseau de l’association. MISSIONS Ses missions seront notamment les suivantes : I. Relation avec les délégués : Assurer le bon déroulement de l’activité quotidienne des délégations : o Être l’interlocuteur privilégié au Siège pour les délégués (réponse aux demandes par mail et téléphone, etc.) ; o Suivi administratif et relationnel des mandats des délégués ; o Organisation de réunions et rédaction de comptes rendus. Création d’outils d'accompagnement des délégations : o Veille des activités des délégations ; o Reporting hebdomadaire des échanges. II. Communication : Rédaction de la newsletter mensuelle "Lettre du Délégué" : identification des thématiques, rédaction des textes, mise en page graphique. Création de documents de communication interne et externe (PowerPoint, Word, etc.). Mise à jour et enrichissement des outils digitaux à disposition des délégués : site internet, bases de contacts de leurs adhérents, messagerie Outlook, etc. III. Développement stratégique du réseau des délégations : Travail d’analyse et d’évaluation des forces et faiblesses des délégations : collecte et traitement de données quantitatives et qualitatives, compte-rendu d’échanges, etc. ; Accompagnement du bilan annuel des actions des délégations ; Suivi de partenariats nationaux et locaux (associations du patrimoine, réseaux d’entreprises, initiatives culturelles et pédagogiques, etc.). IV. Evénementiel et vie associative : Animation de formations internes pour les délégués, en présentiel et à distance, et création de supports de formation ; Organisation d’événements dédiés à destination des délégués : Journée annuelle des Délégués, déjeuners de délégués, réunions régionales et départementales, etc. ; Participation aux activités ou projets transversaux liés à la vie des VMF (association ou délégations) ; Participations aux événements VMF annuels : Journées du Patrimoine, Salon du Patrimoine, cocktails de fin d’année, etc. PROFIL Compétences techniques : · Appétence et aisance rédactionnelle, · Expérience en communication digitale et print, · Maîtrise de la suite Office et particulièrement Excel : aisance dans le traitement de données quantitatives, · Bonne capacité d’analyse et de synthèse. Qualités humaines : · Goût pour le travail en équipe avec salariés et bénévoles, · Aisance relationnelle, · Curiosité et culture générale, · Autonomie et esprit d’initiative, · Rigueur et capacité à jongler entre plusieurs sujets. Formation : · Etudiant en master et ou en césure de master, · Métiers de la culture - Université, Ecole du Louvre, Ecole de commerce en management culturel, Sciences Po/IEP, etc. · Une première expérience dans le secteur culturel sera appréciée. CONDITIONS DE STAGE · Nature du contrat : Stage à temps complet de 5 ou 6 mois · Date prise de poste : Mardi 1 septembre 2026 · Lieu de travail : Siège des VMF - 93, rue de l’Université 75007 Paris / 1 jour de télétravail hebdomadaire · Rémunération et avantages : Compensation légale (4.50€ taux horaire), titres-restaurant et remboursement à hauteur de 50% des frais de transport Pour postuler, merci d’envoyer un CV et une lettre de motivation avant le 18 mai 2026 à l’adresse : marie.denoblet@vmfpatrimoine.org
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