Aide soignant h/f

Votre mission

Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) pour rejoindre UN EHPAD dans le cadre d'un CDI à temps plein (100 %) ou à temps partiel (80 %), selon vos préférences.
Le poste est à pourvoir de jour dès que possible et l'établissement se situe à 10 minutes du CHU de Poitiers.

Votre environnement de travail

Vous intégrerez une structure à taille humaine, organisée en 5 maisons de plain-pied en étoile, favorisant la proximité et la qualité de l'accompagnement.
- 16 résidents par maison
- 2 aides-soignants par maison
- Choix d'affectation possible : Unité Protégée (UP) ou unité classique
- Équipe pluridisciplinaire complète : ergothérapeute, psychologue, médecin, agents techniques, maîtresse de maison

Organisation du temps de travail

- Roulement : 1 week-end sur 2 travaillé
- Temps de travail en semaine et week-end avec différents cycles

Horaires en semaine :
- Matin : 06h35 - 14h15
- Soir : 15h15 - 20h45

Horaires week-end :
- Matin : 06h45 - 16h15
- Soir : 15h15 - 20h45
- 08h00 - 13h00 / 16h30 - 20h30 (certains week-ends uniquement)

Conditions et avantages

- CDI à 80 % ou 100 %
- Reprise d'ancienneté à 50 %
- Organisation permettant un bon équilibre vie professionnelle / vie personnelle
- Cadre de travail agréable, équipe stable et complète

Votre profil

Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'état Aide soignant.

Vous appréciez le travail en équipe et vous souhaitez vous investir dans la prise en charge de nos ainés ?

Vous faites preuve de patience, d'écoute et d'organisation dans vos prises en charges ?

Et si nous prenions le temps d'en échanger ensemble ?

Morgane CHAMBLET
Consultante en recrutement


A propos de nous

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.