Manager de transition en industrie (h/f)

A propos de l'entreprise :

Créé en 2008, NEO2 est une société de conseil et d'assistance technique, spécialisée dans les métiers de l'ingénierie de process et des infrastructures industrielles.

Notre groupe compte plus de 600 collaborateurs et intervient auprès de grands comptes dans les secteurs de l'Energie, l'Environnement, la Pharmaceutique, la Santé, l'Agroalimentaire, etc sur des projets industriels ou digitaux.

Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques.

Aujourd'hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, nous poursuivons notre développement avec l'ouverture d'une agence à Bruxelles en Belgique.

Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes.

A propos du poste :

Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe de Manager de transition en industrie (H/F).

Devenir consultant chez NEO2 c'est :
- Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d'évolutions multiples (métier, secteur, région).
- Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l'industrie plus durable)
- Avoir un suivi managérial fort

En rejoignant nos équipes en tant que Manager de transition industrie (H/F), vous interviendrez sur une mission chez l'un de nos clients, pour participer à la restructuration et la réorganisation d'un service composé d'une trentaine de chargés d'affaires (mécanique, génie électrique, génie civil). Rattaché à un expert technique local, vous mettrez à profit votre expérience pour mettre en oeuvre les objectifs de changements forts au sein de l'entité.

Vous serez impliqué.e sur les tâches suivantes :
- Manager une équipe d'environ 30 collaborateurs
- Clarifier les rôles et missions de l'équipe dans le cadre du processus Projet / Affaire
- Mettre en place un planning capacitaire et un planning opérationnel
- Animer les réunions d'avancement projets
- Suivre les indicateurs de performance (KPI) et assurer le reporting consolidé
- Piloter le suivi budgétaire des projets
- Collaborer avec un site distant pour harmoniser les pratiques et consolider l'organisation.

Profil recherché :

Vous disposez d'une expérience confirmée en management d'équipes techniques dans le secteur de l'industrie (ou du BTP) dans les domaines de la mécanique / génie électrique / génie civil.

Vous maîtrisez des outils de pilotage de projets et de reporting.

Vous avez un leadership affirmé, capacité à fédérer et à accompagner le changement.

Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine et que cette aventure vous tente, contactez-nous vite !