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Alternance - adjoint de direction (h/f)

Septeuil
Alternance
Fondation Leopold Bellan
Assistant de direction
Publiée le 25 juillet
Description de l'offre

À propos de nous

Créée en 1884, la Fondation Léopold Bellan est un acteur majeur du secteur non-lucratif sanitaire, social et médico-social en France. Chaque jour, nous accompagnons le quotidien de plusieurs milliers de personnes en situation de vulnérabilité, avec la volonté constante de rendre chacun acteur de son parcours de vie. Elle gère 85 établissements, implantés en Ile-de-France, Centre-Val de Loire et Hauts-de-France, où travaillent 2 700 professionnels.

Fondation Léopold Bellan – Résidence de Septeuil

Mission et valeurs
La Résidence de Septeuil, gérée par la Fondation Léopold Bellan, a pour vocation d’offrir un accompagnement médico‑social global à des personnes âgées ou en situation de handicap psychique et/ou physique. L’établissement privilégie une prise en charge humaine, respectueuse de l’autonomie et de la dignité de chacun.

1. Établissement d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD)

* Capacité totale : 102 lits

* Public accueilli : personnes de plus de 60 ans, valides ou en perte d’autonomie, avec ou sans pathologie mentale

A. Bâtiment central, 1er étage (60 lits)

* Personnes âgées présentant :

o Pathologies mentales déficitaires (maladie d’Alzheimer et troubles apparentés, psychose chronique vieillie)

o Polypathologies lourdes entraînant un handicap physique

B. Le Château (40 lits + 2 chambres annexes)

* Rez‑de‑chaussée & 1er étage (28 lits + 2 chambres) :

o Accueil de résidents modérément handicapés physiquement et/ou psychiquement

o Personnes atteintes de pathologie psychiatrique chronique stabilisée

* 2ᵉ étage – Unité PHV (“Personnes Handicapées Vieillissantes”, 14 chambres) – Ouverture du service en octobre 2024 :

o Spécifique aux personnes de plus de 60 ans reconnues en situation de handicap évoluant avec l’âge

2. Établissement d’Accueil Médicalisé (EAM)

* Capacité totale : 65 places en hébergement permanent + 6 places d’accueil de jour

* Public accueilli : adultes de 18 à 60 ans, en situation de handicap psychique et/ou souffrant de troubles du neuro‑développement

A. Hébergement permanent (65 places)

* Service principal, 2ᵉ étage du bâtiment central (60 lits) :

o Personnes dont le handicap psychique total ou partiel rend impossible toute activité professionnelle

* La Maison des Possibles (5 places) – Ouverture du service en janvier 2025 :

o Habitat médicalisé pour personnes ayant un trouble psychique stabilisé

o Favorise la réinsertion sociale et l’autonomie (activités de groupe, soutien psychologique)

B. Accueil de jour (6 places)

* La Maison des Artistes – Ouverture du service en janvier 2025 :

o Destinée aux adultes de 18 à 40 ans avec Troubles du Spectre de l’Autisme (TSA)

o Propose un accompagnement en journée (ateliers créatifs, apprentissages sociaux)

Vous souhaitez vous investir dans un poste porteur de sens, au sein d’un établissement à taille humaine, engagé auprès d’un public vulnérable ?

Rejoignez une équipe pluridisciplinaire dynamique, dans un environnement bienveillant et verdoyant.

Notre projet de service, révisé en 2024, repose sur deux piliers essentiels :
- L’autodétermination : chaque résident est acteur de ses choix de vie et de soins
- L’inclusion : ouverture sur la vie du territoire via des partenariats locaux et des actions de terrain

Pour en savoir plus, retrouvez-nous sur notre page internet : Résidence médicalisée Léopold Bellan de Septeuil - Fondation Léopold Bellan


Mission

La résidence médicalisée Léopold Bellan de Septeuil (78) recrute : Adjoint de direction (H/F) en contrat d’apprentissage pour une durée de 12 ou 24 mois à compter de septembre 2025.

Le poste sera basé sur deux sites :

* La résidence et habitat de Septeuil, regroupe deux structures médico-sociales : un établissement d’hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) d’une capacité de 102 lits et disposant d’une unité protégée ainsi qu’un établissement d’accueil médicalisé (EAM) pouvant accueillir 65 résidents et bientôt un service accueil de jour pour jeunes autistes.

* La résidence médicalisée de Mantes-la-Jolie regroupe un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), de 82 lits (dont 2 lits d’hébergement temporaires), un PASA de 14 places, un accueil de jour de 12 places et une plateforme de répit pour les aidants.

Sous la responsabilité de la direction de l’établissement, vous interviendrez sur plusieurs axes stratégiques, en lien étroit avec les équipes administratives, hôtelières et soignantes :

Restauration – hygiène et qualité

* Suivi de la qualité de la prestation de restauration

* Contrôle du respect des normes HACCP en lien avec l’équipe cuisine

* Recueil de la satisfaction des résidents et élaboration de plans d’amélioration

* Participation aux commissions des menus et suivi des prestataires

Qualité et gestion documentaire

* Suivi et mise à jour des procédures internes

* Participation aux évaluations internes et aux démarches d’amélioration continue

* Suivi des plans d’actions qualité

Administratif et coordination

* Soutien à la direction dans le suivi des dossiers administratifs

* Organisation de réunions, rédaction de comptes rendus

* Mise à jour de tableaux de bord et d’indicateurs de pilotage

Communication

* Participation à la communication interne et externe (affichages, newsletters, réseaux sociaux, site internet)

* Contribution à la vie institutionnelle et aux événements organisés pour les résidents et leurs familles


Profil

* Formation en cours : Bac+3 à Bac+5 en gestion des établissements de santé, management des organisations sanitaires et sociales, qualité ou hôtellerie/restauration

* Idéalement, vous êtes en reconversion professionnelle avec une première expérience dans le secteur médico-social (soin, administratif, hôtellerie, animation ou autre fonction support)

* Autonomie, rigueur, sens de l'organisation

* Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe

* Intérêt sincère pour l’accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap

Nous offrons :

· Une mission responsabilisante et diversifiée au cœur d’un établissement engagé dans une démarche qualité

· Un accompagnement de proximité par la direction

· Un environnement humain, bienveillant, et professionnalisant

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