Je me présente, Alexis Montardre, Fondateur et dirigeant de « L'Heureux Talent» L'équipe est composée dorénavant de 7 personnes (4 salariées= Claire & Lou-Anna & Marion & Léa-Marie) ; 2 alternantes = (Rania & Marine); et du dirigeant salarié(Alexis Montardre)
Le Concept « L'HEUREUX TALENT » ?
Avoir le rôle d'intermédiaire entre l'employeur et le candidat, de trouver le liant et de créer une relation win-win, en étant évidemment à proximité de tous.
« Être heureux au travail, c'est possible? Oui bien-sûr ! Toutes sortes de facteurs contribuent au bonheur au travail »
« Chaque candidat est un talent, spécifique ; UNIQUE. Il faut donc d'abord aider chacun à identifier ses forces et ses faiblesses pour construire un projet professionnel s'appuyant sur la richesse que chacun porte à travers son histoire personnelle, son éducation et ses expériences »
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Je recrute pour une TPE dans le milieu du GC/VRD/TP, un Conducteur de Travaux H/F en CDI.
MISSIONS :
- Assurer une planification optimale des différentes phases du chantier
- Planifier les moyens pour la réalisation des chantiers : équipes, matériel, matière première, consommables, prestataires externes et sous-traitants
- Encadrer et manager les équipes sur le chantier, coordonner les différents corps de métier, et assurer un suivi rigoureux des performances individuelles et collectives
- Garantir la conformité des travaux aux plans, aux normes de qualité et aux exigences de sécurité, en supervisant activement le déroulement du chantier
- Veiller au respect des délais convenus et gérer les coûts du projet en identifiant et anticipant les éventuels dépassements
- Assurer une communication fluide entre les différentes parties prenantes du projet, en rendant compte régulièrement de l'avancement du chantier
- Prendre des décisions rapides et efficaces en cas de problèmes ou de retards pour minimiser l'impact sur le projet
- Veiller à ce que les travaux soient réalisés en conformité avec les normes de qualité et de sécurité, mettant en place des mesures préventives lorsque nécessaire
- Rédiger des rapports réguliers sur l'avancement du chantier, les problèmes rencontrés et les solutions mises en place
- Participer à la réception des travaux avec le client, s'assurant de la conformité aux spécifications du contrat
MODALITÉS DU POSTE :
Poste en temps plein - statut cadre au forfait jour
Prise de poste dès que possible
Salaire 40000 à 45000 KE + véhicule + primes
Entreprise en forte croissance avec un carnet de commande complet
Chantiers nationaux - déplacements sur les chantiers mais ponctuellement
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