La Commune souhaite renforcer son attractivité et sa qualité de vie et recherche des collaborateurs talentueux.
En lisière du parc du Château de Morchêne dont la Commune est propriétaire, Saint-Cyr-en-Val recherche un collaborateur pour le pôle petite enfance composé d'une petite crèche (16 places) et d'une petite crèche familiale (9 places). Sous l'autorité de la Directrice, vous accompagnez une équipe de 9 agents et assurez les missions suivantes :
- mise en place d'un accueil éducatif de qualité ;
- animation des équipes pluridisciplinaires ;
- organisation et à l'harmonisation des moyens, des ressources du service ;
- en appui de la directrice, et en intérim, gestion administrative et financière du service.
Encadrement des équipes
- Organiser et animer les réunions de travail avec les équipes et la directrice ;
- Travailler en collaboration avec les différents intervenants ;
- Participer à la formation des agents ;
- Planifier et organiser l'accueil et l'encadrement des stagiaires ;
- Assurer les remplacements à la Petite Crèche en tant que de besoin.
Gestion administrative et financière
- Gérer l'admission des enfants et présenter les structures et les projets aux familles ;
- Assurer les inscriptions et le suivi du dossier (plannings, contrats, facturation ) ;
- Appliquer et faire respecter le règlement de fonctionnement des structures
- Veiller au respect et à l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité ;
- Veiller à la gestion, l'entretien et la maintenance du matériel mis à disposition.
Missions pédagogiques
- Participer à l'élaboration, à la réflexion et la mise en application des projets ;
- Observer puis adapter les pratiques aux compétences et aux besoins de l'enfant ;
- Participer à l'information et l'accompagnement des familles ;
- Assurer un rôle de relais et d'information (visites à domicile, regroupements) ;
- Collaborer à la recherche et le choix du matériel éducatif, des sorties, des spectacles ;
- Participer à la conception des journées pédagogiques et aux évènements du service.
Organisé et responsable, vous avez le sens du service public vous appréciez le travail en équipe. Vous connaissez la réglementation en vigueur et les outils informatiques. Vous avez des compétences dans le domaine de l'encadrement et vous disposez d'une expérience de 3 ans de direction ou d'adjoint, de responsable ou de référent technique.
Poste à pourvoir rapidement. Date limite de candidature le 06 avril 2024..
Réunions en soirée ponctuelles.
Évolution du poste possible.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Concevoir un projet éducatif
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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