Chargé d'insertion professionnelle h/f

RESPONSABILITÉS :

En tant que Chargé.e d'insertion professionnelle, vous jouez un rôle clé dans la réussite professionnelle des étudiants.
Vos missions :
- Mettre en œuvre la politique d'insertion professionnelle de CY, en coordination avec la directrice adjointe du service.
- Concevoir, proposer et réaliser des dispositifs d'insertion professionnelle pour faciliter la construction des parcours de formation et l'insertion professionnelle des différents publics.
- Accompagner individuellement et collectivement les étudiants dans leur recherche de stages, d'apprentissages et d'emplois.
- Participer aux actions spécifiques dans les formations, en lien avec les responsables de formation.
- Piloter l'accompagnement autour de la plateforme Mon Master : orientation, candidature, accompagnement technique.
- Élaborer un programme mensuel d'ateliers de recherche de stage et en assurer l'animation.
- Organiser et co-piloter l'information destinée aux enseignants.
- Actualiser régulièrement les supports pédagogiques nécessaires à la réalisation des différents dispositifs.
- Mettre en œuvre des projets avec les partenaires de l'insertion professionnelle (APEC, entreprises...).
- Participer aux missions transversales du service : accueil en orientation, salons, JPO, semaine d'intégration.

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre expérience dans l'accompagnement de publics variés, en présentiel et en distanciel, vous permet de maîtriser les dispositifs d'aide à l'insertion professionnelle ainsi que les techniques de recherche de stage et d'emploi. Vous savez traduire des objectifs stratégiques en actions concrètes et pertinentes. Vous connaissez les filières et diplômes proposés par CY Cergy Paris Université ou êtes prêt(e) à vous y former rapidement.
����️ Vos compétences clés :
- Autonomie, capacité d'actualisation continue des connaissances.
- Force de proposition et créativité dans le respect du cadre défini.
- Excellentes qualités relationnelles : écoute active, empathie et pédagogie.
- Esprit de service public, rigueur et fiabilité.
- Travail en équipe, sens de l'organisation et grande réactivité.
Conditions de travail :
���� Poste ouvert aux agents contractuels (CDD de 12 mois renouvelable) et par voie de détachement pour les agents titulaires.
����️ 38h35 hebdomadaire / 52 jours de congés payés par an
���� Remboursement 75 % du titre de transports en commun pour déplacement domicile-travail
���� Participation employeur à mutuelle à hauteur de 15 € / mois
���� Politique de formation interne développée
���� Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (après validation de la période d'essai)
���� Poste basé sur le site de Cergy à compter du 1er septembre 2025
���� Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel.